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【分享】公司年会发言稿15篇

时间: 2024-12-05 20:16:44

公司年会发言稿

  在生活中,越来越多人会去使用发言稿,发言稿的写法比较灵活,结构形式要求也不像演讲稿那么严格,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。那要怎么写好发言稿呢?以下是小编整理的公司年会发言稿,仅供参考,大家一起来看看吧。

公司年会发言稿

公司年会发言稿 第一篇

尊敬的各位领导,朋友们:

  大家好!我叫XX,家住XX,是XX一名忠实的顾客。

  作为一名普通的消费者,我能在年会上发言,感到非常激动和荣幸。

  众所周知,在XX20xx年12月份开业以前,XX没有超市,群众购物很是不方便,包括我在内都希望有一家民生超市能给我们的日常生活带来便利,XX超市适时的进入了我们的生活,让我们在享受生活便利的同时也享受着超市购物的快乐。

  五年来,我一直是XX超市忠实的消费者,虽然近年来XX又开了两三家超市,但是我仍然对XX超市情有独钟,从不愿离开相伴了五年的她,因为在她那里我感受到了很多的不一样。

  首先,XX超市的.商品比较全,可以说涉及到了我们生活的方方面面,一站式购物让我感受到了购物的愉悦。

  另外,商品质量有保障,从生鲜类商品的新鲜度到日用百货的货真价实,都可以说是做到了家。

  就是你买回家觉得不满意,也可随时退换货,方便又放心啊!其次,XX超市的服务那可叫最棒,从硬件服务配置,到软性的员工服务,我是感受的比较多,比较深。

  在XX超市购物,你只要想到的,马上就可以得到服务兑现,有时间简直可以说是意外之喜,发自内心来说,我去超市购物,有很大成分是去享受服务的,是去寻找上帝感觉的,可以说,XX超市的服务已经深深的折服了我!

公司年会发言稿 第二篇

xx集团的员工们:

  大家晚上好

  今天是xx这个大家庭第一次欢聚一堂,是我们集团欢庆的好日子。友谊人在这里聚会,一是和大家一起庆祝上个月的任务完成的非常好和我们的商场的卫生得到公司x总的赞可,希望利用这个机会让辛苦了大半年的各位员工和管理层的大脑身心得以放松,工作压力得以释放;二来是借这次聚餐这个平台,增进大家对xx服饰集团的认识和了解,增进大家相互间的认识、了解、沟通和交流。xx服饰集团是全国第一个专门做大型服装卖场的公司,也是目前全国范围内最大的一家大型服装专业连锁公司。

  20xx年对xx集团而言是至关重要的一年,在过去的这大半年中,xx服饰集团积极拓展开店和改革管理的项目,并成功在xx市和xx市内和成功的开了2个店。这一年里我们如履薄冰、小心翼翼地解决了无数的问题,以顽强的意志战胜了无数的困难。友谊能够有了今天的这一切是来自所有友谊人的心血,是全体员工集体智慧的结果,是友谊人勤奋、求实、合作的结果,是我们舍弃个人利益顾全集团大局的结果,我代表集团衷心感谢大家在过去大半年中为集团所做出的贡献。谢谢大家!

  今天由昨天发展而来,明天是今天的延续。将xx服饰发展成为一个值得大众信赖的服装专业集团,成为百年常青的知名品牌企业,是我和每一位友谊人的`梦想。昨天,我们为实现这一梦想殚精竭虑、前赴后继,今天,我们要靠在座的每一位友谊人继续推进这一历经千辛万苦开创的事业。

  我们的事业伟大而艰巨,我们的前程光明而美好。全体友谊员工们,明天我们要更加紧密地团结起来,万众一心、发愤图强,艰苦奋斗、开拓创新,沿着

  我们的经营战略、管理理念、执行模式、企业哲学的道路,肩负历史机遇赋予我们的责任和使命,为xx的宏伟事业而奋斗!为全体员工开创更加美好的未来而奋斗! 年轻的友谊人正朝气蓬勃,志存高远。我们相信,通过一定时间的努力和经营,到20xx年做到国内服装零售行业第一,到20xx年力争坐上世界服装零售行业头把交椅,在中国乃至世界商业史上写下中国商人的名字。谢谢大家!

公司年会发言稿 第三篇

尊敬的各位来宾、各位朋友:

  大家晚上好!

今天,站在这里,灯光闪亮,人声鼎沸,人人喜气洋洋,处处欢声笑语,这是我们公司辞旧迎新的新年盛会。值此喜庆时刻,我代表公司经理班子、经营班子、以及全体职工,对各位来宾百忙中莅临本次年会,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向多年来一贯支持帮助公司的广大同仁,以及新加盟的各届朋友致以崇高的`敬意!回顾xx年,我们取得了很好的成绩,企业实现了持续稳步发展。我们以市场需求为导向,以经济效益为中心,以质量安全为抓手,全面推进各项建筑业务。某某等工程顺利完成并交付。某某二标段工程、AA小区幼儿园即将交付完成。此外,尚有派出所营房、镇第一、第二幼儿园、创业大厦、公交站、政府食堂等工程正在紧锣密鼓建设中。在参与投标中,我公司中标率达65%,远超业内平均水平。在工程质量上,我们先后荣获结构某莫杯5项荣誉称号、市建设工程“某杯”奖2项。截止目前,公司结算收入额为5。3亿元,上缴利税1770万元,取得了良好的经济效果和社会效果。

  丰收的时刻,不忘过去辛勤洒下的汗水,庆功的当下,我们放眼明天的美景!公司能够取得这样的成就,与大家的努力和支持是分不开的。因此,在这里,我向全体员工表示最诚挚的感谢!感谢你们!用辛勤的汗水,铸就了公司靓丽的风采!同时我向各位心手相牵的合作伙伴、关心关照我们的社会各界,与默默奉献、支持期待我们的家人们表示衷心感谢,希望我们同心协力、同行大运、共赢未来!今夜把酒庆功,明朝征战沙场,我预祝大家新的一年事业更上一层楼,也祝我们某某公司新的一年再创辉煌!

  最后,让我们共同举杯,同饮庆功美酒,祝愿各位新年快乐,身体健康,家庭幸福,万事如意!

公司年会发言稿 第四篇

尊敬的各位领导、亲爱的各位同事:

  大家好!

  今天作为优秀员工站在这里,我的心情沉重及复杂,谢谢大家对我工作的肯定。很感谢我的同事们平日里在工作中给我的鼓励和协作,以及领导在工作中给我的指导和帮助;公司给了我这个平台,让我有机会与大家一起分享我的工作心得,我很荣幸、也很感谢。

  客服员,这份看似平凡的工作,让我学到了一些实在的东西,无论喜好、总之、一些对我来说很有益的'东西。

  《心态决定成败》我觉得任何事情只要用心去做,不管能不能得到他人的肯定,都将会累积成自身无形的财富,只要用心去做,每件事都是有意义的;而且,每个人赋予它的意义都不相同。任何时候,也不要把工作当成一种负担,保持良好的心态,这样工作起来也会很开心;让我们用感恩的心做人,去感恩生命的赋予和伟大,用感恩的心去面对社会、生活和工作,去化解工作中的消极与不愉快,用感恩的心把公司的利益放在最前线,乐观的把工作当成一种享受,这样坚持下去,一定会有很多方面的收获。

  今天,有幸成为优秀员工,我很荣幸,也会以更高的目标来要求自己,希望在今后的工作中,能一如既往得到大家的肯定和支持。

公司年会发言稿 第五篇

  各位同仁、各位商界朋友,很荣幸、大家下午好!很高兴能有这样的机会,和大家一起分享一年来公司所经历的点点滴滴;刚才陈列总经理已经给我们很生动、很深刻的总结了这一年来公司的成败和得失,我非常荣幸、非常骄傲公司有这样英明的领导者,我来公司时间不长,但是我却时时刻刻、真真切切的感受到在陈宰臣董事长和陈列总经理的指示和关怀下,公司发生的巨大变化和进步!我在这里代表销售部向他们和公司的用心良苦表示感谢!

  下面我做为营销总监和大家一起分享下有关营销的方方面面,关于营销这块,在在座的各位的鼎立支持下,我们可以说,今年打了个非常漂亮的战役!大家都知道,今年4月份,我们现在的工厂才有雏形,真可以说是百废待兴、百业待举。短短的几个月,我们不光在销售业绩上给公司交个满意的成绩单,而且在销售模式和公司未来的营销方向上做了重大的变动和明确,为公司未来的发展做了很好的规划和铺垫,下面我就以下三个方面和大家分享下:

  一、公司目前的营销模式和构成:

  1)销售构成:目前公司的销售主要有四大块:半成品(箱体、玻璃、外壳等)、国际贸易(燃气热水器、烤炉等)、oem(电压力锅等)、国内销售。其中半成品占20%、出口占10%、oem占10%、国内销售占50%;2)营销模式:由于我们的销售产品比较多元化,营销模式也是比较多样性,为了大家便于理解,那么在这里我重点阐述下国内销售的营销模式,国内销售也分为两大块:以批发为主的营销二部和以凯信品牌为品牌推广的营销一部,很显然,营销二部主要是以批发为主,追求的是量的变化,从而达到质的变化;也就是说二部追求的是客户的数量和出货的数量,从而提高利润的数量,用六个字简言之,也就是“深挖洞、广积粮”,没有粮食人会饿死,在现阶段,没有大量利润的保证,公司就会出现饥荒和危机。但是,一味的“深挖洞、广积粮”不是我们的最终目标,我们的目的是为了称王,成就一番霸业;我们通过什么来实现我们的霸业,总的有个媒介,我们的媒介就是凯信品牌,所以我们成立了营销一部,一部的营销模式三个字“品牌化”或者说“图霸业”。

  二、一年来营销方面的工作总结;

  在这里,我借陈宰臣董事长的一句话“销售是一个企业的龙头,龙头如果不能发挥它该承担的责任,就会牵一发而动全身,让整个工厂失去活力、战斗力、以及生存的本钱”;在这一年里,公司的所有销售人员都克己敬业、始终把公司的利益放在第一位,我们的半成品销售比去年提高了50%;我们的oem客户在去年的基础上又增加20%;而我们的出口更是朝气勃勃、大放异彩,不但在业绩上取得辉煌成就,而且成功的和国际上的一些大经销商实现完美对接;我们的国内销售也是百尺竿头、更进一步,我们的网络已经遍及全国各

  地,其中我们的'电压力锅产品销售从每月的几百台到现在每月2万台,这是一个什么速度,这离不开销售人员的努力,当然也离不开在座各位的支持和关怀;我们自己的品牌也实现了零的突破,目前网络有10多家,我们取得了一些成绩,同时也存在很多不如意和困难,但是公司品牌化路程已经迈出了坚实的第一步,虽然比较艰辛,但已经有了很好的开端。如果说今年是我们向品牌化进军吹响的第一声号角,那么明年就是进入冲刺和真正的战争时代,都说商场如战场,一点不假,我们就是在进行一场没有硝烟的战争!

  我们取得这些业绩,虽然谈不上骄傲,但是我们却在脚踏实地的在走,不积跬步,无以成千里。今天的一小步也就是以后的一大步!在这里,请允许我,允许我代表全体销售人员对在座的各位、以及公司的领导、各位商业朋友,对你们的支持和配合表示感谢!

公司年会发言稿 第六篇

各位领导,各位同事:

  大家晚上好!

  今天是20xx年元旦节,集团公司的年会就此拉开序幕,我来说个开场白,讲六个字:目的,意义,要求。

  先讲目的。今年集团董事会决定花大价来搞年会,目的有三:

  一是组织全员学习,目的在于提高员工的思想素质,业务素质,更好地适应市场需求,更好地推行全员目标绩效管理,更好地完成集团公司20xx年五大目标任务;

  二是组织军训,提高员工的身体素质和增强组织纪律观念,目的在于提倡强化全体员工的军人素养。对从过军的员工而言,找回军魂,对未当过兵的员工而言,塑造军魂。军人的军魂我认为是八个字:忠诚,担当,敬业,服从。这些要求落到浩天的土壤里,就是对企业的忠心,对目标的担当,对本职的敬业,对管理的服从。

  三是欢聚一堂,_员工来自五湖四来,跨两省四大区(城市),平时缺乏面对面交流,在年会中好好会一会,感受_大家庭的气氛和温暧。表彰先进,文艺汇演,释放心灵的压力,重新积聚干好新的一年工作的动能。并増强员工们的'情谊,感召力,向心力。

  再讲意义。第一,大力弘扬企业的创业精神。通过学习培训,搞清楚今年的新目标,新动能,新思路,新方法,用企业的发展理念(学习,创新,一流,协作,共享)武装每个员工的头脑,从而在20xx年围绕集团公司经营目标去扬起创业的风帆。

  第二,大力弘扬企业文化,促使管理升级换代上台阶。过去是简单的人管人,管理者与员工处于对立状态,即“人治”;现在是制度管人,管理者与员工处于平等地位;制度管人也叫企业法制。管理者变成执法者;今后我们倡导和实行文化管人,管理者大大减少或消失,员工成为企业的真正主人(全员持股),这就叫文化或精神管人,称管理的最高境界,叫无为而治。从不敢干,不能干到不想干违规违法之事,这就是企业文化的力量。浩天企业文化的内核是发展理念,外延是向善,向上,包容与和谐。

  第三,大力弘扬_之正气。有这种战略上的豪迈与大气,何愁完不成20xx年的各项目标任务;何愁脚下的种种问题不能解决?有这样大的心胸与格局,又何愁_的事业能不如日中天,做大做强?上午董事长还要专门讲课,就此打住。

  最后讲三点要求:1.严格有序。严格年会的纪律。作息时间要严格遵守。守时是军人也商人的笫一要务;培训纪律要严格,认真听课,做好笔记,课后复习和讨论交流;培训考试要严格,优异者奖励;军训内容要严格,会操比赛要严格;整个管理严格按流程(议程)操着,做到紧张有序;2.团结活泼。3.喜庆安全。不要乐极生悲(醉酒),确保每位员工的出行安全。

  谢谢大家!

公司年会发言稿 第七篇

各位股东、各位员工:

  大家好!

  在新的一年里,我们要抓住机遇,把握当前房地产开展的良好势头,利用工程所处的优势环境,挖掘资源,整合资源,集中精力打造公司的形象工程。我们要清楚认识到,只有以“品质〞作为核心竞争力才能成为末来市场真正的赢家。面对剧烈的市场竞争,能否在新的一年里继续保持强盛的开展势头,实现公司跨越式的开展,工作再上新台阶,将是对我们工作的严竣考验。为此,公司特提出20xx年工作方案如下:

  一、加强公司内部管理, 提高工作效率

  要进一步改革和完善公司的管理体制和经营机制,切实提高员工的思想意识和业务技能水平,挖掘每个员工的潜力,加大企业各项规章制度的贯彻执行及监督检查的工作力度,加强内部管理及外部沟通协调,使公司日常工作更加有序,更加有效。公司是一个团队,在这个团队中,或负责人要承当好分工协调的任务,发挥各人的优势,使每个人都能心情愉悦、高效率地工作。而对于团队中的每一个人来讲,要认真对等自己的工作,明白自己在团队中的位置,清楚自己在工作中的环节作用,与团队中的人员多交流,多沟通,做好自己的工作,同时协助别人完成工作,营造良好的工作气氛,只有加强人员间精诚合作,才能提高整个团队的工作效率。

  二、强化工作措施,强力推进工程建设

  今年,我们公司要将祥宁工程作为公司的形象工程来打造,全力以赴抓好工程的建设。在加快推进工程进度的同时,要确保工程质和平安,加强工程施工过程各个环节的建设管理,保证工程高质、高效

  按方案推进。一是加强组织协调,指派专人进驻工地,积极加强与设计、施工、监理等单位的协调和配合,及时解决施工过程中出现的问题和困难。二是实行每月调度制度,由工程建设工作领导小组每月开工程调度会,听取工地负责人汇报工程进度,安排部署下一月工作。三是加强工程建设管理,严格执行工程法人责任制、工程监理制、施工合同制、工程质量终身负责等建设管理制度,加强对工程组织、资金、投资、进度和质量管理。四是落实劳动平安防护措施,要求施工单位严格遵守工程建设平安生产有关管理规定,严格按平安标准组织施工,加强监督检查,采取必要的平安防护措施,严格操作标准,消除事故隐患,确保生产平安。五是实行全过程跟踪监督,由相关工作人员组成工程建设督查小组,对工程建设的监理、工程质量、工期进度、财务管理等每一个环节实行全过程监督和检查。六是完善工程建设资料,建设单位、施工单位、监理单位明确专人负责各项资料的收集整理工作,保证资料的真实性、平安性和完整性,并及时归档管理。

  三、真诚效劳,确保完成年度销售任务

  楼盘销售中心作为企业的门面,企业的窗口,员工的一言一行代表了一个企业的形象,所以要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的根底上还要加强自己的专业知识和专业技能,广泛了解整个房地产市场的动态,走在市场的前沿。一是要针对当前昭平住房市场供求的实际,积极利用宣传单、宣传牌、电视台、报纸等多种形式进行宣传,开展各种促销活动,宣传小区优越的位置、良好的物业管理及优质的售后效劳,提高知名度和美誉度。二是要加强和做好市场调研,制定切实可行的营销推广及市场招商方案,搭建好营销及招商队伍,加强营销及招商人员的'业务培训,加大销售及招商工作力度,保证工程销售及招商方案的顺利实现。三是以诚信、热情、耐心、细致的效劳理念展开工作,要对各个客户及代理商建立客户档案,了解前期销售情况及实力情况,及时跟踪做好效劳工作,扎实有效推进楼盘销售工作。

  我相信,只要大家带着激情去工作,带着爱心去奉献,在不远的将来,所有与xx县xx房地产共同奋斗过的人,都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子,自豪的说:我们经历了xx房地产从起步迈向腾飞的新航程。

  各位股东,各位员工,满载着收获的20xx年即将过去,充满希望的20xx年信步向我们走来,在新的一年里,荣耀和梦想同在,挑战与机遇并存,站在新的起点上,让我们团结起来,把握机遇、携手并肩,求真务实,锐意进取,大胆创新,迎难而上,力争尽快实现公司战略目标,共创20xx事业新的辉煌!

  最后,恭祝大家新春快乐、身体健康、心想事成、阖家幸福!

公司年会发言稿 第八篇

尊敬的酒店领导和全体同事:

  大家好!

  今日,我很荣幸的作为优秀员工上台发言,内心十分激动!在一年的工作中,我认真工作,不断的完善自我。这不但得益于酒店领导的指挥和关心,更得益于部门各位同事的支持与默契配合。在那里,我对各位领导的栽培和厚爱,对各位同事我工作的支持表示深深地感激!

  “认真工作、虚心学习、更好的服务于酒店”是我工作的职责。所以,我作为xx酒店员工,更应当为实现酒店的.共同目标添砖加瓦。

  我们不能忘记,没有企业的发展,哪有小家的幸福,没有企业的辉煌,哪有事业的成就。酒店与我们紧密相连,我们汇聚与此,不能仅限于把它当作谋生的手段,而更多的是以感恩的态度去应对它。服从领导,听从指挥,刻尽职守,无私奉献,把企业的利益放在最前线。

  作为xx人的我们要饮水思源,善待工作。做感恩的事来回馈酒店,怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体会出自身的价值。我们的工作很平凡,但有时候伟大正寓于平凡之中。在这个平凡的服务岗位上,却涌现出许多感人的事迹,展示出我们xx人不平凡的青春风采。

  记得有位名人说过这句话,“人的生命仅有一次,当我离开这个世界的时候,我不因虚度年华而懊悔,也不因碌碌无为而后悔”。我们不能把自我仅仅放在“小我”的狭隘圈子里,我们要以建设新型的、强大的xx为己任。

  虽然在这次我的工作得到了大家的认可,荣幸地被评为这次“优秀员工”的荣誉称号,应对荣誉我们不能沾沾自喜,固步自封。今后的目标等待着我们大家齐心协力的去完成,我们要凝心聚力,再接再厉,登高望远,再攀高峰,为酒店的全面发展和攀升目标而奋斗!

  最终,我祝愿在坐的各位工作顺利,身体健康,和家幸福!

公司年会发言稿 第九篇

  大家好!

  华侨团聚迎新春,辰龙起舞传福音。当我们还来不及顾及时间流逝的时候,春节的钟声已悄然而至。值此新春佳节来临之际,我谨以公司董事长的名誉,向你们及你们的家人,致以新年最美好的祝福和最诚挚的问候!

  今天,我们以无比喜悦的心情,在这里齐聚一堂,是为带有艰辛与成就的而庆贺;是为充满生机与希望的而祝福。

  回首往事,点滴精彩。今年是公司稳步开展的.一年,也是各部门、各员工逐步成长的一年。大家工作的勤奋、成功与挫折给公司留下了开展的足迹,大家辛勤的付出给公司留下了许多值得赞赏的故事。所以,效率来自全体员工的激情,成绩属于全体员工的努力。

  新的,是公司开展最关键的一年。我们需要继续坚持以市场为导向,加强产品研发力度,提升产品质量管理、合理控制产品本钱,让公司的产品在市场上具有更强的竞争力;我们还需要强身健体、内外兼修,不断拓展市场和提升客户效劳的管理;不断完善和标准内部运作管理,进一步坚实根底。

  所以,大家需要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。

  辞旧岁,我们依然豪情满怀,迎新年,大家总是信心百倍。在这个既充满挑战又蕴藏机遇的环境下,我希望,我也坚信,全体员工会以脚踏实地的作风、百折不挠的精神、坚韧不拔的毅力,团结奋进、革旧创新、扎实工作,不断开创节日灯产品和LED新光源的新境界,创造更加辉煌、更加灿烂的明天!最后,祝大家春节快乐,万事如意!

  请大家把酒倒满,为迎接崭新的、美好的明天而干杯!

公司年会发言稿 第十篇

亲爱的客人、员工和朋友们:

  晚上好!

  春花含笑,爆竹增欢。在这样一个节日里,我们聚集在这里庆祝20年xx新年的到来。值此佳节之际,我代表xx公司向全体员工和一直支持我们的新老朋友致以新年问候和祝福。祝大家新年身体健康,工作顺利,万事如意!

  20xx,我们经历了坎坷和荆棘;20xx,我们体验冬暖夏,春暖花开。在这个不平凡的20岁xx在过去的几年里,公司经历了风雨,经历了彩虹,见证了阳光!大多数员工对公司的支持和信任,使公司克服了今年的困难,取得了丰硕的成果!

  在过去的20xx年,作为公司的飞跃阶段,我们面临着巨大的困难。外部市场的激烈竞争和内部质量技术的研究给我们带来了巨大的压力,但我们所有的员工都可以紧紧地聚在一起,坚持自己的理想和信念,以坚强的毅力和不怕困难、不屈不挠的工作作风,在各部门的密切协调和合作下,我们仍然取得了20个丰收xx!我们超额完成了年度生产计划,为公司打开了市场大门。这是我们的胜利。我为所有员工感到自豪,并向所有支持和合作的供应商、经销商和代理商致以最高的'敬意!

  在新的一年里,竞争和发展是一样的。在追求、持续、改进的企业精神的指导下,坚持绿色新能源的企业宗旨,不懈努力实现弘扬环保理念、帮助健康生活的企业使命,努力实现xxxxxx行业领导者的企业愿景。为客户提供更好的产品和更高效的服务!

  20xx年,新气象,新征程。我们的未来是光明可喜的。雄关漫道真的像铁一样,现在从零开始迈步。年,打鼓,春,吹号角!今天我们写下愿望,听事业号角响起,一起在明天的跑道上冲刺!不管汗多少,也不怕血,洒很多,今天我们刻下了人生的理想,企业的梦想,为此奋斗到底!最后,凯歌高奏辞旧年,满怀豪情迎龙年!

  再次祝全体员工及新年快乐,万事如意!

  谢谢大家!

公司年会发言稿 第十一篇

尊敬的领导,亲爱的同事们:

  大家下午好,在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情站在这里,和大家共同度过这个愉快而难忘的夜晚。

  首先,我想对公司营销部的所有同事们致以最真诚的感谢,因为你们每一个人的努力和付出,因为你们对工作的尽心尽责,全力以赴,我们才能取得今天的成绩。你们辛苦了,谢谢你们!

  其次,我谨代表营销部全体同事对公司其他部门的协助表示感谢,没有你们的帮助,我们可能不会如此顺利的获得现如今的成绩。希望接下来的日子,我们能够一如既往的保持这种默契的互助精神,当然,我们在其他部门同事需要我们帮助的时候会提供的支持。

  回顾过去的一年,在刚开始接到销售目标的时候大家脸上不可思议的表情,到后期为了达标拼尽全力、通宵达旦。终于,我们在最初零客户储备的状况下,实现了_地产项目销量的目标,成为高人气、瞩目的项目。可以说这是一个奇迹,一个速度的奇迹,一个城市商业变革的奇迹,更是每一个xx人自我超越的奇迹。

  过去的一年,公司的同胞们都克己敬业、始终把公司的利益放在第一位,让我们的项目在xx一炮而红,从营销中心开放到各个产品开盘再到领导视察、工地开放日等,每一场活动都是人气爆棚,座无虚席。除了销量的成绩,在与其他企事业的联谊上,我们也博得满堂彩。银行、保险、医院、商会、茶协等,我们用最真诚的态度结交广有识之士,希望在未来了日子里能够合作共赢。

  盘点过去,展望未来。在新的一年里,我们将面临更多的困难和挑战,宏观市场转入了机遇期和变革期。在市场竞争激烈、国家调控不利等多重压力下,我们将面临更严峻的考验。但我们会顺应新形势、新变化,加强管理,拓展市场,最终顺利实现全年目标和任务。我们会充分利用公司现有优势,挖掘资源、整合资源,进一步拓展市场,突破销售瓶颈,在集团领导的`支持下使公司的品牌形象进一步深入人心,以促成最终销售。

  鲲鹏展翅正此时,扶摇直上九万里,是因为底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起它的巨大翅膀。_就是托负起我们在座每一位巨翅的千万股雄风,当然_也会因为巨翅的翱翔而更加遒劲有力。志存高远的xx人将用自己的智慧与勤奋支撑_的展翅腾飞,xx愿与所有志在未来的追求者和实践者一道,智慧博弈,竞合多赢,精诚合作。我相信,在不远的未来,所有与xx共同奋斗过的人,都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子,并自豪的说:我们创造了xx的商业传奇,我们助力了xx商业从平凡走向卓越的新航程

  最后,在这辞旧迎新的日子祝现场所有的同事朋友们新的一年里,工作顺利、身体健康、阖家幸福、新春愉快!谢谢大家!

  谢谢!

公司年会发言稿 第十二篇

尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:

  家晚上好!春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝20xx年新一年度的到来,值此佳节之际,我代表x公司,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

  20xx,我们走过了坎坷,走过了荆棘;20xx,我们体验严冬暖夏,春暖花开。在这不平凡的20xx年里,公司有你们才走过了风雨,经历了彩虹,见证了阳光!广职工对公司的支持和信任,让公司在这一年里战胜了困难,收获了丰硕成果!

  在过去的.20xx年,作为公司的飞跃阶段,我们面临着很困难,外部市场的激烈竞争,内部质量技术攻关问题,给我们造成了很的压力,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在各部门紧密协调配合下,还是取得了一个丰收的20xx!

  我们超额完成了生产年度计划,为公司打开了市场门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的供应商、经销商、代理商朋友们致以最崇高的敬意!

  新的一年,竞争与发展同在。我们将以“追求、持续、改进”的企业精神为指导,坚持“绿色新能源”的企业宗旨,为实现“弘扬环保理念,助力健康生活”的企业使命而不懈努力,力求实现“xx业的领跑者”的企业愿景。为广客户提供更优质的产品和更高效的服务!

  20xx新年,新气象,还有一个新的征程。我们的未来殊明的,是可喜的。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。年,敲起了战鼓;春,吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的号角响起,一起在明天的跑道上冲刺!不管汗,流多少,也不怕血,洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,企业梦想并为此奋斗到底!最后,凯歌高奏辞旧岁,豪情满怀迎龙年!

  再次祝愿全体员工及家人新年快乐,万事如意!

公司年会发言稿 第十三篇

尊敬的各位来宾、同仁们:

  大家晚上好!马去羊来辞旧岁,继往开来贺新春,值此辞旧迎新之际,我谨代表公司向大家拜个早年,祝愿在座各位羊年桔祥、万事如意!

  公司自创业至今,已经走过10来个年头。首先感谢李总对我的信任,委我以重任。10年来,公司在李总的领导下,从最初一个仅十几人的建筑施工队,逐步开展成为产值、收入上亿元的建筑施工企业。所经历的风雨、所获取的成果,大家有目共睹。作为公司的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的目标逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和自豪!同时,在企业开展过程中,我们得到了各级领导、广阔客户、各位工程经理和全体员工的支持、信任和厚爱。在此,我谨代表公司向关心、支持企业开展的各级领导、社会各界朋友以及全体员工表示诚挚的感谢!

  今天,我们欢聚一堂,在这里举行公司xx年迎新春晚宴,主要有三个目的,首先,我代表公司向大家致以最诚挚的问候和最美好的祝福,大家新年好!其次,也是我们近几年来坚持的一种好的做法,通过迎新晚宴的`形式互相拜年,加深沟通交流,共绘公司美好蓝图,三是对xx年公司评选的优秀员工进展表彰。

  xx年是公司重大开展的一年,各项工作都取得了可喜的成绩,应该说这一年是值得我们欣慰和自豪的一年。公司管理、配置更趋完善、合理;公司各部门的职能更加明晰、细化;公司整体管理水平,企业形象,社会信誉均有较大提升。xx年公司已签订合同240个;完成产值近10亿元,总建筑面积超80万平方米,比去年增长15个百分点;为新七集团创出税收佳绩,在集团公司中排例前四,为公司和集团公司赢得了市场和取得了相应的社会地位。

  在工程管理上我们进展了进一步标准。对工程的评估、前期筹划,本钱控制以及对施工过程中的监视检查、分析指导和工程终期考核评价等工作环节进展了进一步的加强。 在工程安全文明施工管理方面公司健全质量安全管理制度,落实安全管理职责,按照质量体系和公司工程管理实施细则,对各工程部建筑工程现场质量安全保障体系严格执行监管,由于制度完善,责任明确到岗位,明确到人,严格执行,各工程质量安全防范意识都有了很大的提高,实现了本年度无重大质量安全事故的目标。确保公司的资质,树立公司良好形象,顺利完成公司今年制定的各工程标。

  在工程结算上,修订了公司工程管理和财务制度,加强了对工程结算工作的跟踪,催促与指导,有效的改善了公司结算工作的被动场面,保证颗粒归仓,建立了效益回归的长效机制,成绩效益显著。

  同志们,xx年已经成为历史,面对全新的xx年,我们要做的工作还很多。在新的一年里,我们的事业将进入一个全新的开展阶段,我们要以“优质、高效、团结、诚信”的企业精神为指导,坚持以科学发展观统领工作全局,我们要在加快企业建立步伐的同时,全面推进公司和谐持续开展。纵观近年来公司的快速开展,“加快开展,做大做强,集聚效益”是我们的主要目标。xx年,我们要关注全球经济的开展趋势,掌握和执行国家政策、面对金融危机给我们带来的挑战,一心一意谋开展,聚精会神抓效益,注重安全文明施工建立,保证工程质量加快工程速度。我们要构建和谐企业,向更高的目标迈进。

  新的一年使我们又站在了新的起点,我们满怀新的希望,谋求新开展,这是我们在坐各位的共同愿望。 面对高新技术迅猛开展、信息无处不在的网络时代,经济新格局正以其全方位的科技化、信息化、全球化特征呈现在我们面前,建筑业当前的竞争面临着前所未有的严峻挑战。公司在做大做强建筑主业的同时,将以资产经营、资本经营为手段优化资源的合理配置,使企业在运营中适应风云变幻的市场环境,从而步入可持续开展的康庄大道。

  回忆过去,我们豪情万丈;展望未来,我们信心百倍。面对新的形势和任务,公司提出 “筑百年精品,创千秋伟业”的宏伟目标,规划新世纪开展的宏伟蓝图,相信有在坐的各位领导、来宾们的大力支持,有全体中昶员工的共同努力,我们顺应时代潮流,在变革中谋求开展,在开展中不断创新,在创新中再造辉煌,我们以一流的质量、一流的效劳、一流的业绩,携手共同开展,一定能够继往开来,与时俱进,快速开展,走向辉煌,创造出更加灿烂的明天! 再次恭祝在座的各位新年快乐,羊年大吉,阖家幸福,万事如意。

  谢谢大家!

公司年会发言稿 第十四篇

各位领导、各位嘉宾,同事们:

  大家下午好!

  今天我非常荣幸能获得公司20xx年度优秀员工荣誉称号,并代表全体优秀员工做获奖发言。在这里我首先向各位领导、同事表示忠心的感谢。

  同时,感谢何总、粟总及李总的栽培,感谢叶总监的关照以及我们整个研发团队成员的配合,感谢公司所有员工的认可。谢谢你们!

  在这一年里,我们与所有员工一道,为x公司的发展、壮大在不同的工作岗位上拼搏与奉献。无论是机械设计,还是自动化控制;无论是现场调试,还是电器安装;无论是库房管理,还是机械加工;无论是显微镜下,还是反应釜中,都留下了全体员工辛勤的'含水。

  公司成立伊始,我便有幸加入到这个团队,几年来,我并没有为公司做出惊天动地的大贡献,更没取得特别值得炫耀可喜的成绩,我只是努力做好自己的本职工作,尽自己的能力尽快的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,在失败中成长。

  当选为优秀员工让我们觉得很自豪与光荣,它印证了我们工作的进步和成绩。同时它也是一种动力,促使我们更加勤奋与努力,去更好地完成每一件事情,为公司创造更大的效益。

  荣誉属于昨天,重要的是今天怎么做,在新的一年里,我们一定不会辜负领导们的期望,戒骄戒躁,严格要求自己,发扬团队精神,与所有同事们一起努力,再接再厉争取更大的成绩,为公司更加辉煌灿烂的明天而共同奋斗。最后,预祝大家新春快乐,身体健康,万事如意。

公司年会发言稿 第十五篇

亲爱的员工同志们:

  大家下午好!在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今日,我怀着无比快乐和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20xx年“感恩过去,放飞将来“主题年会。

  首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的进展建立所做的努力和付出。

  回忆过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的转变,取得了可喜的“成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、阅历和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想熟悉,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

  信任在座的每一位同事都感受到了20xx年的《销售政策》、《考核政策》、《治理制度》与历年的政策相比有了若干转变,前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的,似乎有变化,变化的多,变化的.快。变化的让许多人感觉不爽。的确改革需要转变一个人的思维惯性,需要转变多年的行为习惯。而转变一个人的习惯的确是一个苦痛的过程,其实我本人也不喜爱转变,所以我特别理解由于

  转变带来的抵触、质疑、猜想、反感,从转变到习惯究竟需要一个过程。

  我今日的汇报内容分为四局部:第一局部是艰难奋斗,开源节流不是对历史的否认;其次局部阐述为什么要艰难奋斗第三局部是如何理解艰难奋斗,开源节流;第四局部是如何做到艰难奋斗,开源节流。 首先,我要向大家强调的是艰难奋斗,开源节流不是对前几年工作的否认。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白,某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否认,这是不懂辨证关系的,是心情化、头脑简洁化的表现。

  自董事长在20xx年11月正式进入SLA药业,历经10年的时间,公司始终处在一个上升阶段,销售收入从缺乏xx万元提高到xx亿元,翻了xx倍,这里面凝聚着董事长的正确战略决策,凝聚着核心治理团队的团结与才智,凝聚着一线销售人员付出的汗水,这些都是不行抹杀的,是值得思念的峥嵘岁月。

  数据会使我们以为十年的艰难奋战已经成功。不过我要说,胜利是一个厌烦的教员,它诱使聪慧人认为他们不会失败,它会掩盖一切冲突,它不是一位引导我们走向将来的牢靠向导。xx亿元是一个非常可怕的数据,它让我们傲慢的同时也蒙蔽了SLA药业在国内制药企业中的地位并没有显著提升,身边许多药企,包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。

  总结十年的增长历程,从单纯依靠妇幼渠道利用婚检,依靠计生行政干预强制发放SLA,到组建OTC队伍、执行PSA规划,商务与计生渠道拆分实行专业的人做专业的事,加大拓宽分销市场,事实上公司始终处于组织变革、营销变革之中。“变“促进了SLA药业(前北大药业)的进展,在公司从业经受超过了五年的同事们,你们应当切身地感受到了公司的历次变革,你们也受益于这种变革,由于变革,你们的力量才会有很大的提高;由于变革,你们的职业生涯才会不断前行;由于变革,你们的收入才会不断增加。

  我今日讲话的目的不是奢望转变你们每一个人。我仅仅是盼望你们能够理解政策的每一处转变、治理细节每一处转变的深层次缘由。

  在座的每一位营同仁都要糊涂意识到改革已经开头发生,并正在发生,改革进程可能会有微调但是总体趋势不行逆转。某些同事不要有幸运心理,抱着看一看,等一等的观望态度,这样你就会落伍、甚至会被淘汰。

  我信任,脚踏实地山让路,持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬的一中人以本次年会为契机,以执行力为以后工作的主导思想,以细节治理为工作的根本方法,扬长避短,策马扬鞭,与时俱进,谱写一中教育集团崭新的篇章。

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