在生活中,很多地方都会使用到岗位职责,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,旧书不厌百回读,熟读精思子自知,以下是小编Waner给大伙儿分享的14篇巡检岗位职责,欢迎借鉴,希望大家能够喜欢。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇一
20xx年是我公司夯实基础,平稳发展、继续稳步攀升的重要的一年。本人作为驻双通公司的质量检查员,始终遵循“诚信为本,创新为魂”的公司精神,紧紧围绕自身工作职责和本着为公司承担车辆配件检查任务,认真分析公司整体发展形势,注重细致的调查研究与检查工作,结合公司实际,在配合好公司领导各项重要工作事项的基础上,不断学习,不断提高观察、分析和处理问题的能力,加大双通公司内部配件检查力度,较好地完成了本年度的各项工作任务。现将主要工作总结如下:
一、在日常配件检查工作中,狠抓质量工作
以往的经验告诉我们,不论在产量攀升时还是在正常生产中,最大的问题是与质量问题相互冲突、矛盾的。过去生产过程不能有效受控,而质量监控又不能及时反映质量状况,质量状态缺乏有效的数据评价,导致在生产过程中不清楚质量水平,不能自我控制,致使产品转到其它分厂后暴露出大的质量的问题。基于前车之鉴,今年年初车间果断地采取主动的检查质量隐患、分析质量原因、解决质量问题的方式,用准确的数据预测用户使用产品的情况。对应这种想法,本人主动采取一系列措施,解决当天现场发生的和潜在要发生的质量隐患;对过程指标进行有效跟踪和控制,强化、细化质量管理,积极进行整改,以增加检查的实效性,提高警示效果,及时堵塞质量控制上的漏洞,通过强化过程质量控制,坚持狠抓质量工作的落实,适时分析出质量的状态和要改进的方面;通过督促车间管理人员对工艺纪律
认真检查,解决当前实质问题,使生产过程能够及时受到控制;并且将过去经常存在的问题警示化,以书面形式分发给各班组,强调质量控制的重要性。做到了:人员落实、制度落实、职责落实、任务落实、检查落实。牢固树立“质量在我手中、用户在我心中”“质量振兴,人人有责”的质量观念,树立用户满意是质量最终标准的意识。
二、认真加强专业知识学习,不断充实自己的业务知识
对于我来说,配件生产车间是一个基础单位。为了能很好地完成配件检查任务,更好地开展检查工作,本人努力坚持“向人学、向书本学”的工作态度和思路:一方面,虚心向老工人请教,通过他们对工作的热情和积极性来规范自己的工作态度;另一方面,认真学习《作业指导书》中的内容和公司“质量检查管理制度”,从中汲取“营养”,努力掌握有关质量方面的专业知识,在最短时间内把自己塑�
三、规范专用样板、量具的使用和管理——公司车辆配件样板的管理工作一直比较棘手。
为了加强样板量具的管理,今年上半年,我部严格按照《公司量器具管理办法》有关规定,规范各重点工序检查样板的使用程序。对车辆配件检查样板磨耗,损坏等情况制定了新措施,对各检查工序的样板定行包干,即谁检查谁保管,这样,我们每个检查员都能及时掌握了解量具状况,发现过期或损坏问题,及时检定或重新制做,保证了配件检查的准确性,也是为各部门提供了较好的服务。
四、其他工作
本人还兼职检查组长职务,在日常的工作中,以“强化管理、狠抓质量”为切入点,确保月检查报表的准确性和统计分析的时效性。为提高年度检查工作和统计分析质量,不断加强和提高自身素质的同时自学《管理学》等书籍。在质量检查分析工作中,力求做到全面与重点相结合,在全面分析的基础上,对突出的重点问题,认真做好分析、记录,对主要检查结果的变化情况,及时向本部领导汇报,使其及时了解、掌握生产动态。
五、不足之处
一年来,本人作出了一定的努力,在领导和同志们的关心支持下,也取得了一定的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:
1、在工作中与领导交流沟通不够。
2、具体工作当中存在检查力度不够的缺点。有时考虑问题不够周全,处理问题不够细致。学习不够,知识面不广。
以上这些都有待于在今后的工作中,克服缺点,进一步完善和提高。
总之,我在工作岗位上履行了一名质量检查人员的职责,取得了一定成绩。但是,成绩只属于过去,明年工作重点首先是要抓好产品的质量稳定;其次是质量稳中求高使产品质量再上一个新台阶。提升个人工作管理能力,为适应公司快速发展做出自已的贡献。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇二
1.主题内容与适用范围
本标准规定了车间巡检员岗位的职责、人员素质要求、作业程序、作业方法、作业要求、安全注意事项及检查考核办法。
2.人员配置
每两条生产作业线配一人
3.岗位职责
1、目的
为了确保生产过程的产品质量、人员操作、文件等均处于受控状态。具体规定如下:
3.1.检验员每天必须对车间内所生产的产品的质控点、检验点,进行巡检,并做好记录(包括巡检内容、日期、时间、处理结果等)
3.2.巡检内容包括:
3.2.1.产品基本质量是否符合要求(如外观、配置等)
3.2.2.工人作业是否符合规定要求(如带手套、产品堆叠等)
3.2.3.工艺文件是否有效,是否及时执行或更换。
3.2.4.投入的原材料及生产产品的实物是否要求。
3.2.5.生产现场环境是否符合要求。
2、检时如发现问题,应确定产品受影响的范围,并按《不合格程序控制》执行,并做好记录,涉及产品修模应及时向班长或车间主任反映或及时上报主管领导解决。
3、在巡检质控点、检验点时连续发现有装配造成的'问题,对直接等相关人员按《生产部按质按件计资的管理办法——品质奖惩》进行相应的经济处罚,性质严重时,掉离原岗位。
本岗位人员必须掌握本公司技术标准要求或符合岗位技术等级相应标准要求的规定。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇三
回顾过去的一年。烧成工段在公司领导的关怀和烧成车间的正确领导下,经过工段全体员工的共同努力,以设备管理为抓手,通过点检、定查、勤维护“三位一体”的工作方式,积极做好各项工作,较好的完成了全年生产的各项任务。
总结过去的一年,我们主要做了以下几个方面的工作:
一、狠抓安全生产,坚持常年不懈
安全是生产的生命线,没有安全就没有生产。本工段清醒的认识到安全的重要性。我工段坚持走“安全生产、预防为主”的方针,时刻把安全放在第一位。每次工段召开安全例会都要根据当时情况,布置安全任务,并且认真记录每周安全例会的内容。每次检修抢修时,计划工作的同时也要考虑安全措施。
另外在兄弟单位及上级安全部门的帮助下,通过自查、自检整改了很多的安全隐患。
二、狠抓现场管理、设备管理,确保生产正常
今年公司现场管理达标验收,烧成工段积极配合公司搞好现场管理工作。解决了一个又一个难题,设备的“跑、冒、滴、漏”以及现场卫生,为此,整个工段付出较大精力,最终现场管理取得较大成效。烧成工段的设备都是大型重要设备,如:预热器、窑、篦冷机等。这些设备的正常运行是窑运转率的可靠保证。烧成工段借鉴其他工段的好经验、好办法,结合自身的特点,不断摸索和充实,建立了一套具有特色的管理体系。并且围绕公司下达的硬性指标。从人性化、精细化、诚信化三个管理方面入手,突出“认真”、“严格”四字。以设备管理为抓手,以做好润滑� 从而大大地减小了故障率,提升了运转率。我们要求每位员工在检修过程中都要发挥作用,利用节能限产期间的检修工作,群策群力,努力仔细地排查故障隐患。使每次检修更彻底、更完善。使我们的工作效率和技能一次比一次更进步。
三、加强生产管理,严格控制成本。
我工段响应全国性的节能减排的号召,坚持不懈地开展勤俭节约工作,完善节约各项制度和奖励措施。并从杜绝“跑冒滴漏”工作做起,采取勤查、勤修、勤维护的方法。做到不浪费水、不浪费气、不浪费热、不浪费电。开展节约一分钱、节约一张纸、节约一度电的活动,达到了严格控制成本的效果。
四、合理分配劳动报酬,增强员工凝聚力
在公平、公正、公开的分配原则下,每次的工资及其他指标的奖励,都通过预分配,并张榜明示。在员工无异议的前提下报生产部核准发放,进一步加强了工段的凝聚力和管理自信心。
在新的一年里,我们希望公司继续给予大力支持,使我们保持高昂的生产热情和积极性,让我们不断发扬成绩,纠正错误,振奋精神。继续抓安全、抓生产、抓效益。为xxxx水泥有限公司的美好未来,做出自己应有的贡献。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇四
工程巡检(市政 园林 绿化) 园林绿化 杭州市园林绿化股份有限公司,杭州绿化 1、掌握国家相关法律法规、技术规范和操作规程;熟悉施工现场管理流程;
2、严格贯彻落实公司质量方针、质量要求、质量目标,严格执行质量检查和技术交底制度,并监督检查实施情况;
3、组织开展工程质量检查巡查工作,对项目现场、生产、进度、质量等进行全方位的管控监督;
4、研究相关状况和存在问题,并提出改进意见和建议;
5、负责组织项目的调查、分析、处理和报告工作;
任职要求:
1、专科及以上学历; 2、10年以上施工工作经验,担任过工程项目主管及以上管理职务;
3、熟悉有关园林施工技术的'各项规范;
4、具有建造师、工程师(园林)者优先考虑;
5、能适应出差。
具体可面议,视能力而定
巡检岗位职责【精选14篇】 篇五
1.基本任务:
1.1主要负责自水泥库底至水泥包装、散装出厂之间的工艺生产设备的运行、检查、维护与保养工作。负责水泥储存与包装与出厂发货。
1.2具体负责下列设备:
86.34—86.45库底卸料系统由86.34a—86.45a充气螺旋闸阀、86.34b—86.45b气动开关阀、86.34c—86.45c电动流量控制阀组成、86.46—86.51罗茨风机、86.46—86.51手动高性能密封阀、86.59/60/61/62空气输送斜槽、86.63—86.73离心风机、86.77/78空气输送斜槽、86.79/86.80离心风机、86.81—86.84气箱脉冲袋式收尘器、86.85—86.86储气罐等。
87.01—87.03斗式提升机、87.04—87.06振动筛、87.07—87.09称重中间仓(30t)、87.10—87.12手动螺旋闸阀、87.13—87.15刚性叶轮给料器、87.13—87.15进料器、87.16—87.18八嘴回转式包装机、87.19—87.21加长接包输送机、87.22—87.24清袋机、87.25—87.27带式输送机、87.28—87.30气震式袋收尘器、87.31—87.33离心风机、87.34—87.37气震式袋收尘器、87.39—87.36
离心风机、87.40—87.42电液动三通分料阀、87.43—87.45接包机回灰斗、87.46—87.48重锤翻板阀、87.49—87.51螺旋输送机、87.52—87.57电动转弯溜子、87.58—87.63袋装水泥装车机、87.66电动葫芦、87.67纸袋提取器、87.68 储气罐及其管道等。
1.3负责所辖设备及建筑物周围的'卫生区的卫生工作。
1.4对所负责设备达到“三好四会”,即用好、管好、修好,会使用、会保养、会检查、会排除故障。
2.工作职责::
2.1熟悉和掌握岗位安全操作规程。
2.2按时参加班前会,严格执行交接班制度,要求做到口对口,手交手,你不到,我不走。接班时全面检查所有设备及卫生后方可接班,交接班不清楚造成事故由接班者负责;未办交接班手续交班者不得离开。发生争议由代班副部长解决。
2.3负责辖区内设备的检查及故障处理。运行期间每小时检查一次各设备的工作情况,做到查设备看有无异常振动,听设备有无异常杂音,看设备是否缺油断水,摸设备感觉温度高低。遇设备异常应随时检查、处理;有临时停机机会要注意对易损件的检查。
2.4负责管内设备润滑油的添加与更换。
2.5工作期间注意安全。不准随意开、停设备。不违犯工艺纪律、不违章指挥、不违章作业。
2.6遵守厂规厂纪,不迟到、早退,有事按规定请假。班中不允许脱岗、空岗与睡岗。上班前四小时及上班时间不准饮酒。
2.7保持良好的环境及设备卫生。工艺设备应达到“四无六不漏”,即无积灰、无油渍、无杂物、无松动,不漏电、不漏油、不漏水、不漏汽、不漏风、不漏灰。
2.8及时准确地执行中控的指令。完成其它临时性工作。
2.9做好本辖区的防冻、防水、防火与防盗工作。
3.工作权限:
3.1发现异常有权提出处理意见。发生人身、设备意外有权采取紧急现场停机等措施。
3.2有权提出改进建议。
3.3有权拒绝违章指挥与作业。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇六
1集控巡检岗位职责
1.巡视、检查管辖范围内系统和设备,记录运行参数和巡检日志,发现异常及时汇报,巡检的工作职责概括。
2.在值班员监护下,进行机组辅助设备的启动、停止、运行调整和事故处理,协助检修结束后的验收工作。
3.执行“两票三制”,协助填写操作票,工作票安措布置和恢复。
4.参与不安全事件调查、分析,执行防范措施。
5.执行部门制定的节能降耗措施;检查生产区域文明生产。
2电厂集控巡检员岗位职责
1负责本专业控制室以外设备及系统的监视、调整、维护、检查巡视和投入、停运的操作。
2正确执行上一级值班员发布的操作命令。
3认真执行工作票、操作票制度,正确无误地切换热力系统及电气系统的运行方式。
4正确分析、判断异常工况,处理突发性事故。
5定期巡回检查,发现设备及系统的缺陷,及时汇报并采取相应措施,做好缺陷登记工作。
6认真填写各种记录、日志,其内容详实、字迹清晰。
7做好事故预想及异常分析工作。
8做好所辖设备系统的定期切换或试验工作。
9完成单元长下达的技术问答、考问讲解、反事故演习等培训工作。努力学习专业技术,提高自身素质。
10做好交接班及生产情况汇报工作
3运行集控二、三级巡检员岗位职责
1二、三级巡检员在机组值班员与一级巡检员的领导下,做好自己管辖设备及系统的运行操作、巡视检查及日常维护工作,管理制度《巡检的工作职责概括》。在工作中对主值班员负责。
2熟悉本机组管辖的热力、电气系统运行方式和设备健康状况,在值班员指导下负责做好事故预想,发生事故时根据命令,做好操作工作。
3按时按路线检查系统及设备、发现缺陷及时向值班员和单元长汇报,对一般能处理的应立即处理,避免使其扩大影响机组安全运行。
4负责本机组热力系统及电气设备的`运行操作,检修工作安全措施的执行。并对执行的正确性负责。
5熟悉机组的运行方式与设备的健康状况,应具备监盘、调整的工作能力。
6根据主值班员要求做好设备的定期切换和试验操作;
7做好所辖设备的巡视、检查,发现缺陷应及时汇报主值班员。
8按时正确抄表、正确率、及时率100%。
9负责工作票安全措施实施,并对其正确性负责。
10发生异常情况,在单元长及主值班员的领导下,主动做好工作。
11根据有关规定对设备紧急情况进行处理,并汇报主值与单元长。
12在事故情况下,听从单元长、值班员的指挥,冷静处理各种事故,及时将处理过程汇报值班员与单元长。
13做好现场设备清洁及交接班卫生清理等辅助工作,确保文明生产达到标准要求。
14搞好设备检修后的验收(包括设备状况及文明卫生),做好机组启动前的系统检查。
15按时参加完成各种形式的业务学习、岗位练兵、考问讲解、技术问答、技术讲课等培训任务。
16积极完成单元长、上级交办的各项工作。
4集控巡检岗位职责
1.在集控主操作员、副操作员的领导下完成管辖设备、系统的启停操作,事故处理。
2.认真执行副值长、集控主操作员、副操作员下达的操作命令,但对上级命令有违背《安全工作规程》、《运行规程》的操作,必须提出异议,对直接威胁人身、设备安全的命令应拒绝执行,并有权越级汇报。
3.严格执行“两票三制”,“安全措施、技术措施、反事故措施”,“安全工作规程、运行规程”,杜绝误动、误碰、误操作。
4.运行中发现异常要及时联系调整处理,并认真分析查找原因,严格执行《联系汇报制度》。
5.根据运行方式、设备状态、环境气候、缺陷变化、异常工况,班中做好事故预想防患未然。
6.认真按巡检路线、巡检标准进行巡回检查,发现异常要认真执行联系汇报制度,巡检时间另行规定。
7.认真按时、实事求是做好运行日志,及时准确填写缺陷,按时查阅表单,校对工况正常,及时准确填写各种台账记录。
8.对单元主操作员、副操作员下达的运行操作命令负责。
9、对就地设备、系统运行操作维护负责。
10.对设备、系统检修安全隔绝措施负责。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇七
一、加强思想教育,不断提高员工素养
员工是一种荣耀。为了让员工以主人翁的心态积极投身公司的各项工作,公司以文件、会议精神为指导,以“做好每一项工作”为宗旨,积极积极,开展多项文体活动,丰富员工业余生活,多次组织员工参加文体活动,并利用休息时间进行球类、羽毛球比赛等文体活动。全年个人球类、羽毛球赛费用近千元。为了提高员工的整体素质,公司还开展了以岗位大练兵为主的各种技能比赛,并选拔优秀员工参加集团公司篮球赛。通过这些比赛,进一步提高了员工的整体素质和篮球运动的水平。
二、以人为本,狠抓内部管理,提高劳动效率
现在,我公司员工的人事观念和工作作风正在加大,工作质量和工作效率有了提高,同时,公司还定期召开会议,听取员工的意见,纠正员工错误,充分调动员工的工作积极性和创造性,努力提高员工的劳动效率和工作质量。在劳动合同签订上,我们坚持合同双方双方权利和义务的双方签订,总的来讲,一方面做到了用工合同双方权利明确,还规范了劳动用工行为;另一方面,努力做到了让适龄人员与企业签订了劳动合同,努力做到了让适龄人员与企业签订了劳动合同,努力提高了员工的整体素质,努力构建和谐文明的劳动关系。
三、加大培训力度,不断提高员工整体素养
公司在抓业务发展的同时,十分注重员工的业务素质提高。针对新入司、转正、调薪、绩效考核及员工养老保险待遇等几方面制定相应的政策,并组织员工进行学习,使员工的业务水平不断提高。今年公司在人员培训上,重点加强了计算机应用技术、数据质量、外语水平和专业技能,在实践中培养了多批具有一定专业技能的'员� 同时,公司今年还重点培养了计算机操作人员和维修人员,为公司今后可以正常运转及合理使用电脑做好基础工作。
四、规范企业管理,推动内部管理
公司严格按照《劳动合同法》、《工会劳动关系处理规定》等规定,对劳动关系进行了清理和核实,按照有关法律、法规的规定,建立健全了各项规章制度,做到了依法用工,合同管理,并按照有关规定及时足额缴纳社会保险费,截止目前,我公司共计缴纳社会保险费万元。
五、加大对外宣传,树立企业形象
我公司今年主要做了以下工作:1、完善公司的规章制度,使各项工作有章可循、有制度可依。我们建立健全了各项规章制度,制定了《劳动合同法》等一系列的管理规定。
1、公司与总厂、分厂、部门签订合同,明确劳动者和用工权利,建立了用工信息库,实行动态管理。
2、建立健全了用人激励约束机制,在用工中做好用人机制的建立完善工作。
总之,我公司在去年的工作基础上,进一步发挥了财务监督职能,加大了财务人员业务学习及培训的力度,不断提高财务人员的整体素质,为更好地完成去年的各项工作任务打下了良好的基础。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇八
秋去冬来,20xx年已渐渐步入尾声,20xx年是公司延伸和优化管理制度,减员增效,提高企业核心竞争力一年,在公司领导的统筹规划下,成立了生产三区,每一个变革之初总是存在这样或那样的问题的,我们三区也经历了在阵痛下成长的一年。在这一年,在以� 我们根据公司下达的生产任务和车间的实际情况,在提高管理水平,生产安全,员工培训和设备运转率等方面上下了狠功夫,不但超额完成了年初公司制定的生产任务,同时还培养了一批技术能手,对生产线做出了许多技术创新和改进,总结出许多宝贵的经验。回顾20xx年的工作,总结如下:
一。 生产超去年同期水平
熟料,生料,水泥的生产指标均超年初既定目标,特列表总结如下
20xx年度熟料生产截止到月日为止合算如下:
20xx年度生料生产截止到月日合算如下
20xx年度水泥生产截止到月日合算如下:
总的来看,无论是生料,熟料,还是水泥生产都较去年同期有了显著的提高,生料较去年增加3.41万吨,熟料较去年增产2.08万吨,水泥较去年增产5.37万吨,而与此同时生料成本却较去年减少3.25元/吨,熟料成本较去年减少1.1
元/吨,水泥成本较去年减少0.71元/吨,总的电耗也较去年呈下降趋势,可以说成果显著。这与公司领导和三区全体员工的努力使分不开的。
二。 车间管理有条不紊
这是自20xx年12月17日车间合并成立三区的第一个年头,应公司领导的指示和安排,对人员进行了重新分工,成立了设备组和工艺组,明确各自职责。面对重组后出现的问题和困难,特别要求车间管理层要严以律己,以身作则,本着公开,公平,公正的原则处理问题,加强对下属员工的沟通和监督,同时培养自身的责任感和使命感,做好带头模范作用。
刚合并的三区,人心浮动,议论纷纷,对工作岗位,工资待遇表示出了不满,与此同时对领导也产生了质疑,这极大地影响了工作质量和效率,增加了车间管理的难度,车间感觉压力很大,但车间管理层及时发现,主动走下车间同闹情绪的员工进行积极的沟通,大力宣传车间渐远增资的目的和意义,取得了显著的成果。 车间的合并,新的成员组成,督促我们修改、制定新的管理制度,车间二级检查制度,三员三工考核制度,各班组管理制度,将班组与车间的二级检查结合起来,做到了每日有检查,将考核结果急时通报,以制定相应的整改措施。成立了攻关小组每周活动一次,每周召开车间、班组会议,解决车间、班组存在的问题。制定每台设备巡检的关键点,跟进监督措施,制定奖惩制度。有效避免和预防了一些可能出现的问题,效果显著。
经过我们一年的不懈努力,车间各项工作已步入正轨,管理已日趋完善。整个车间洋溢着蒸蒸日上的气氛。
三、设备管理和创新成果显著
为使车间的各项经济指标能顺利的完成,提高两磨一烧的综合运转率,根据公司设备管理制度,车间将设备分为片区,设置片区负责人,并制定了相应的管理、激励制度。为了提高机电工的责任心,加大设备的巡检力度,车间每周四召开一次机电工,对一周设备出现的问题、存在的隐患进行讲评,并对关键隐患点要求机电工加大巡检力度,做到发现隐患急时处理,将事故消灭在萌牙状态。
大修期间对窑口护板进行了更换,并对篦冷机进行了消缺,恢复了安全销的使用。与此同时在不定期的检修中积极安排,询问,落实检修任务,确保检修任务按时保质完成。
近日公司领导本着节约成本,保质增效的目的,在三区引入粉煤灰秤,车间速落实责任人,组织安装,调试 ,和操作,现已正常平稳投入运行。
新空压机房在几个月的建设安装,现已基本完成,投入生产运行。
同时鼓励员工积极参与到车间设备建设上,大胆创新,对于切实可行的方案鼓励他们落实到生产实践中去,取得显著成果:
比如我车间窑头收尘设备为静电收尘器,由于静电收尘器收灰较少,造成运转设备磨损严重,运转3个月就要更换1套导轨和三件套,而且长期运行浪费电能。车间本着节能降耗的目的,在8月份将静电收尘器下的拉灰链运机及下料器运转方式进行了更改,每年可节省数万元。
对篦冷机16个卸料电动翻板阀,进行了工艺改进,由于篦式冷却机高温且密封不严等诸多原因,造成电缆、接近开关及控制柜内电器元件易损坏,每月需更换接近开关5个、交流接触器10个、热继电器12个,卸料不及时造成设备损坏运转率低、故障多,加大了维护费用及岗位工和机、电工的劳动强度,对控制方式和线路进行了重新设计,大大降低的电工的劳动强度和设备损耗,提高了设备可靠性,每年因此可节约四万元。
对重板机链板在定货时提出了合理化的建议,在加油孔带丝上平头螺丝,消除了堵塞加油孔的现象,减少了磨损,提高了使用寿命。
将高压风机震动值引入中控室,可实时监控高温风机的运转情况,以及在经理助理办公室架设DCS观察站,公司领导能及时了解我区运行状况,实现了即时和实时沟通。
改造了弧心阀的线路,移动了配电盘,以减少电器设备平繁的损坏。
在对主减速机油泵密封改造使用后效果很好,并制作成QC成果发布材料,并取得了水泥公司QC成果二等奖。
生料磨磨头磨尾稀油站控制柜改为中控控制,打包机电器控制方式改造。并制作成QC成果发布材料。
对食堂和面机进行了保护设置,增加了连锁保护,消除了安全隐患,确保人员的安全。
对窑头、窑尾进行的改造,减少冒灰现象。
对打包机进行了改造,提高了打包机发放速度。
等等这些� 为公司增长了效益。
四、工艺管理循序渐进:
工艺管理是是水泥生产的重点,通过QC攻关会贯彻执行薄料快烧的操作指导思路,提高窑的快转率,不但减少了窑内结料球的频次,也使出窑熟料f-Cao有了大幅度的提高。每周看火工进行QC攻关小组会议,确定统一操作参数,贯彻执行监督到位,提高了看火工的执行能力和操作技能,做到密切观察,发现问题,
及时反应,调整,落实和处理。对预热器三级和五级内筒挂片进行全部更换,提高了预热器的分散和换热效率,保证了窑的工艺运转率。对生料磨出磨和入磨翻板进行恢复,减少生料磨的系统漏风,减轻了收尘器的负荷,生料磨台产明显提高。从整体生产状况来看,目前车间的重点工作是:全员关注如何提高窑设备运转率。同时循序渐进展开工作,不好大喜功,首先确保烧成质量符合要求,和各个系统的平稳安全运行。
五、安全和卫生管理积极有效:
全年安全目标年度死亡率为零,年度重伤率为零,年度轻伤率小于1%,职业安全培训覆盖率100%,劳保用品配备率100%,年度职业病发病率小于1%,上半年车间发生一起车辆伤害事故。上半年在安全管理上车间加强人员的安全意识培训重点体现在每天的晨会上,着重强调人员的安全自我保护意识及自我防范意识在工作中做到我不伤害别人,我不被别人伤害,我不伤害自己的安全意识,加强车间的二级检查力度和车间检修现场的安全监控(对各岗位不安全项及时进行整改,针对岗位人员的违章作业车间及时进行黑板通报,使车间全员受到教育,引以为戒),加大对各重大安全隐患的监控,充分发挥车间全员参与危险源的辨 识,每人提一条安全隐患(56项次),大力提倡提安全合理化建议(三条),并上报生产办安全主管处。半年来以形式多样的活动积极参与安康杯活动竞赛如安全板报、安全漫画展、安全标语横幅、安全演讲活动。通过以上活动的开展及车间全员的积极参与不断提高员工的安全意识。
我们车间的卫生具有设备多、范围广、死角多、不好管理等特点,因此我们环境卫生分配到各个班组,落实责任人,为了使同志们在干净、舒适、美观的的环境中工作,我们每天深入生产现场,进行细致的检查,对于不合格和落后的机组和个人,进行考核,并采用多种手段,增强他们的责任心,使他们积极主动的干好自己的卫生工作。经过努力,车间卫生又上了一个台阶,在以后的工作中,我们将再接再厉,继续加强对车间卫生的管理。
六、思想道德教育深入展开
今年在公司领导的关怀下,全厂组织了旅游活动,我区员工反映热烈,增加了企业员工企业认同感和归属感。但随之发生了非常令人痛惜的严重违反法律,违反公司纪律,违反职业道德和修养的事情,在公司领导的指示下,在以“我与五宫共成长”演讲比赛的推动下,在军训的鞭策下,我区同时也展开了爱岗爱企爱车间的活动,继续以黑板报,开会的形式强调爱岗爱企的重要意义,深入展开思想道德教育,弘扬军人吃苦耐劳,令行禁止,正气浩然的优秀品质。今后我区将会把思想道德建设落实和继续下去,一个纪律严明的三区,才能铸就一个高效的三区。
小结
20xx年是向管理要效益,向时间要效益,向困难要效益的一年,也是我们在技术改造上下大力气的`一年,经过全区员工的不懈努力和磨合下,车将各项工作已经步入正轨,管理深入而富有成效,取得的成绩有目共睹,涌现出了如金建新,
巡检岗位职责【精选14篇】 篇九
过去的一年,在公司领导和同事们的大力支持和关心下,认真地贯彻执行领导的决策,完成领导交代的任务,尽心尽职,努力工作。本年度我所在标段任务非常重,主要任务是20xx年6月完成xx水厂通水,另一个重要任务是为20xx年1月xx水厂通水打下坚实的基础。通过公司领导、同事的大力支持及各参建单位的大力配合,所在标段顺利完成了目标任务。
一、工作内容
在这一年里我主要担任现场代表和生产运行部巡检一职,现场代表这个岗位肩负着工程质量、进度、安全和投资的控制,现场环境保护和农民工工资保障的职责。在质量上严把质量关,督促施工单位对新进场施工人员在施工前要进行全面质量教育,进行技术交底,使施工人员充分明确施工工艺标准、技术标准及质量控制标准,责任落实到人,杜绝质量事故;在进度上,以目标任务为准绳,在年初要求施工单位根据合同有关规定并结合工程进展的实际情况编制了项目的年度进度计划,并要求施工单位根据重新编制的年度进度计划组织生产,并且在施工过程中,不断对进度计划进行分析和纠偏,以积极推进工程进度;在安全上执行每月安全大检查制度,节假日前安全检查制度,施工单位专职安全员每日安全巡视制度。在工作中要求施工单位加强对各工种作业人员安全教育,通过规范施工作业人员的。日常行为来达到零安全事故的目的。同时以20xx年6月份是安全生 生产运行部巡检这个岗位肩负着工程安全运行的重要职责。20xx年底,工程已通水管线长度近40km,为保障管线安全运行,建立了周巡查制度,每周对管线的阀门、临边、临沟等重点部位进行巡查。对于巡查中发现的各种问题落实到标段进行处理并做好巡查记录。
二、工作计划
20xx年继续以目标任务为准绳,对20xx年工作计划如下:
1、做好xx水厂20xx年1月通水的各项工作。
2、督促三、五标段施工单位完成各项收尾工作。
3、督促三、五标施工单位开展分部工程验收工作。
4、继续对通水管道每周进行巡查,确保通水管道安全运行。
三、心得体会
这一年来,我始终坚持严格要求自己,少说话多做事,尊重领导,团结同事,时刻维护公司名誉,努力的做好本职工作,在本职工作中尽心尽力,提高自己岗位本领,敬业职守。
四、不足之处
师父领进门,修习在个人,技术上可以请教领导同事,但管理上得有自己的一套办法,技术是管理的基础,但管理也可以引导技术。我在管理方面的经验很匮乏,以及对工程资料了解胜少;故在新的一年里,视努力弥补不足之处为我的目标。
珍惜是完美人生的基点,踏实是成功事业的保证;在以后的工作中,不管工作是枯燥、多姿多彩还是繁重,我都要在工作中吸取教训总结经验,为以后的工作打下坚实的基础,与各位同事一起努力,传承公司企业文化,为公司做出应有的贡献。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇十
1、负责特约商户POS机的投放安装和调试;
2、负责特约商户POS机的程序及器件维护工作。
3、负责特约商户对POS机的使用进行培训和指导;
4、负责做好特约商户的`巡检工作,解决特约商户POS消费中各种问题等。
5、撰写工作日志并进行归纳、建档;
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、中专以上学历,理工类专业优先;
2、在工作中能吃苦耐劳,认真负责;
3、具备良好的沟通,协调能力;
4、具备POS机硬件知识,软件安装维修流程者优先考虑;
5、有快递从业经验者可优选;
巡检岗位职责【精选14篇】 篇十一
20xx年我项目部实现全年安全文明生产,为电厂输送入炉煤吨,输送煤泥吨;无轻伤及以上人身事故和重大机电设备事故,实现设备稳定良好运行;主要检修工作有2#中矸皮带硫化,3#中矸皮带更换,暖气维护工程等。
一、主要工作:
1、隐患整改工作:20xx年项目部完成隐患整治952项,其中环境卫生662项,占总数的69%,设备隐患整治和技改162项,占总数的17%,零工,消防及其他占14%,卫生和设备问题仍然是主要的两方面问题,卫生项比例比去年提高了7个点,主要是因为车间加大了环境卫生的检查和整治力度,要求和标准比去年更高,但是整体效果较去年有了很大提高;隐患整治比去年少了9个点是因为车间对机电人员的科学合理分配,对大活,日常检修及小活分别有不同的专人小组处理,大大提高了效率,同时充分做好设备巡查工作,许多隐患及问题都能够及时发现并得到有效整改。
2、反“三违“工作:在20xx年中,我项目部查处上报“三违”人员54人次,自查“三违”内部处理人员16人次,上交安委办月度异常报告12份,所有“三违”人员均已得到处罚和教育,习惯性“三违”行为和现象仍然占很大比重,我们充分认识到尽管没有发生事故,但是习惯性行为和现象具备了所有条件,只是侥幸而已。
3、安全学习、安全培训和工作票管理工作:项目部管技人员充分利用班前会和安全例会的时间,带领职工及时学习了皖能、中利发电和临选厂的文件和相关制度。20xx年项目部共组织大小安全和技能培训26次,培训人员552人次,培训课时286课时,其中新宇公司人员共培训248人次。实践证明有效的培训能够切实提高职工的安全意识和技能。项目部严格执行两票管理规定,开展两次两票培训,大大减少了办票过程的问题和错误。
4、消防和综合治理工作:20xx年全年我项目部发生无火灾事故,更换灭火器86瓶,更换灭火器箱46个,重新配置消防水带24盘,安装消防箱玻璃22块,修复消防箱边框16个,战线长,无法有效监管仍是消防工作面临的主要问题。
二、工作计划:
1、认真总结梳理20xx年的各种遗留问题,拿出解决办法,落实责任人,对口进行协调和解决,争取在2014年第一季度解决去年遗留下来的各种关于安全方面的问题。
2、开展2014年安全民主座谈会,交流相关重要安全文件的看法和理解,统一思想,明确全年的安全生产任务,汇总各方意见和看法,积极协调落实。
3、加大对习惯性“三违”现象和行为的管理和整治,成立专门的整治小组,项目部经理任组长,出台相关的办法和措施。
4、把改善职工工作环境,降低职工劳动强度作为2014年项目部的重要工作之一来抓,特别是要做好降尘技改和小改小革工作。
5、做好职工思想稳定工作,动态有效的解决职工的问题和建议,特别是占比重较大的公司人员的相关工作。
6.2014年的工作中心依然是“保证向电厂做到不间断输煤,
巡检岗位职责【精选14篇】 篇十二
我公司一直秉承着以人为本、全员参与、预防为主、持续改进的方针,近乎苛刻的施工要求,精益求精的施工态度只为打造完美工程。巡检员是装饰工程施工过程中质量的保证。巡检员必须遵守以下岗位职责:
一、负责检查监督施工组织设计的质量,保证措施的实施,组织建立各级质量监督保证体系。
二、严格监督进场材料的。质量、型号、规格、监督各项施工班组操作是否符合规程。
三、按照规范规定的分部分项检验方法和验收评定标准,正确进行自检和实测实量,填报各项检查表格,对不符合工程质量标准、质量要求返工的分部分项工程,写出返工意见并出具罚款单。
四、提出工程质量通病的防治措施,提出制订新工艺、新技术的质量保证措施建议。
五、对工程的质量事故进行分析,提出处理意见。
六、向每个施工班组做质量验收评定。
七、每个项目施工都应在施工段(墙、柱、梁、板)贴上质量检查验收表。如:混凝土柱:(浇灌时间、拆模时间、垂直度、平整度、施工班组、木工、混凝土工、施工负责人、检查人)制表贴于柱上。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇十三
1、负责各设计阶段成果把控;
2、组织项目的内审、项目设计交底和图纸会审;
3、协调结构、装修、景观、机电专业完成项目设计工作;
4、负责提供项目建设相关材料的技术参数标准,参与材料、设备的选型、选样;
5、配合设计开发相关工作;
6、负责现场巡检,把控产品施工质量和进度;
7、参与部门相关管理工作。
巡检岗位职责【精选14篇】 篇十四
第一章总则
第一条目的
为了规范车间现场管理,明确巡检岗位工作内容,顺利开展生产工作,制定本岗位职责。第二条适用范围
适用于公司所属各生产装置现场巡检人员。
第二章岗位职责
第三条岗位职责
1、负责所属区域设备,仪表的巡检,现场巡视抄表时,对液位、压力、温度、流量的变化应记录准确无误并及时录入系统反馈给DCS操作员。
2、定时对各传动设备进行检查,注意观察润滑油的液位,定期进行盘车检查,消除隐患确保设备的。安全运行。
3、每小时巡检一次,排查事故隐患,除完成常规的巡检任务,还需服从DCS操作员的安排,发现问题及时通知DCS操作员,并积极主动配合维保人员完成抢修,检修任务,做好实时巡检记录。
4、遵循“一听,二看,三摸”的方法,防止跑、冒、滴、漏,现象发生,使设备达到"四无"(无积灰、无杂物、无松动、无油污)和"六不漏"(不漏油、不漏水、不漏电、不漏气、不漏风、不漏物料)。
5、巡检时,正确穿戴劳保用品和防护器具,严禁身体跨越攀扶和接触运转机件设备,停机检查和处理事故,必须将设备电源切断。
6、保持岗位所属区域的卫生,清扫工具、扳手等五金工具摆放整齐,消防器材保存良好。
7、严格执行巡回检查制度,工艺操作规程及设备维护保养规程,爱护设备,坚守工作岗位,掌握设备运行情况。
第三章附则
第四条实施与修订
本职责呈总经理核准后公布实施,修订时亦同。