在现实社会中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，制定岗位职责可以减少违� 我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，

出纳的岗位职责实用6篇 篇一

1.负责银行存款账户的管理工作，定期与银行对账，编制银行余额调节表，由会计审核无误后将其归档备查；

2.负责车场收费票据及收费明细核对，将审核无误的单据与会计交接；

3.根据到账情况及收款情况开具发票并根据收款情况统计欠费明细；

4.发票日常管理及使用及票据的收付、保管及费用报销；

5.处理日常性事物，完成领导交办到其他工作；

6.熟练使用用友财务软件；

7.处理日常事务，完成领导交办的其他工作；

8.遵守会计档案管理的有关法规，对会计档案进行科学分类，登记整理，会计资料统一进行管理。

出纳的岗位职责实用6篇 篇二

每月工作内容：

01日-05日：银行日记账录入及对账；做其他应收应付款表格，处理职工借款确认。（外联发与北方）

06日-24日：审核开票内容并开具运输及货代发票（北方物流）

25日-26日：审核司机的费用凭证，录入财务系统，做报销明细表格，并结账。

27日-31日：开具剩余的运输及货代发票；与网上银行系统比较，及时做好银行单据的录入。

每天处理现金的收与付，并于当日录入财务系统，做到日清日结。

每天处理办公用品的发放工作。

每天订制职工的午饭及现场加班人员的晚餐。

每星期三付款（外联发与北方），

每星期一、三、五上海银行外高桥支行、建设银行外高桥支行拿银行回单，领取备用金，并及时录入财务系统（外联发与北方）

每星期订购一次办公用品，每月做好盘存工作。

不定时的处理公司职员的名片、结汇等工作，并处理外联发工会的现金及银行的收与付工作。

20xx年工作总结：

在本年度工作中，我能做到下面几点：

1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与账目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。

2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无透支现金。

3、根据会计提供的依据，及时发放工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续，严格审查核算（发票报销单上必须有经手人、审批人签字方可报账），对不符手续的发票不付款。

出纳的岗位职责实用6篇 篇三

工作职责：

1、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录；

2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；

3、协助会计做好各种帐务的`处理工作；

4、协助财会文件的准备、归档和保管；负责员工日常报销事宜；

5、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：

1、年龄25—35岁，财务、会计相关专业大专以上学历，持有会计从业资格证；

2、有二年以上相关工作经验，有较好的会计基础知识；

3、熟悉现金管理、银行结算、纳税申报以及财务软件操作；

4、熟悉本地银行业务流程和操作程序；

5、具有独立工作和学习的能力，工作认真细心，负有责任心，有良好的沟通能力；

出纳的岗位职责实用6篇 篇四

1、负责公司的会计核算和财务管理工作，及时、准确的按公司要求提供各类报表和分析；

2、负责公司员工工资、社保、费用报销的审核，根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的`合法性、合理性和真实性；

3、根据会计制度规定，编制记账凭证，要求做到账目清楚、数字正确、登记及时、账证相符，发现问题及时更正；

4、负责税务发票的购买及管理，负责月度、季度、年度税务纳税申报、年度汇算清缴以及统计报表申报，并对报表进行简单分析，对各项财务报表及异常费用进行分析，为公司管理决策提供数据支持；

5、及时做好会计原始凭证、会计凭证、账册、报表等财务资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作；

6、负责与税务，工商，银行、供应商等外部机构的沟通；

出纳的岗位职责实用6篇 篇五

1、根据银行收付记帐凭证，准确及时登录银行日记帐。

2、负责银行帐务的衔接配合和各类进出票据，月未负责做银行存款余额调节表，及时清理未达帐项。

3、负责各类银行有价票据的保管及公司资金帐户的管理。

4、根据付款通知，开具银行票据给客户结算，掌握各类费用报销及货款支付的审批权限。

5、负责配合财务部经理，做好资金筹措，分配(调剂)，使用工作，并进行监控。

6、填写银行存款日报表，并交会计课课长。

出纳的岗位职责实用6篇 篇六

工作职责：

1、负责项目备用金预算、借支与使用，指导项目执行报销制度；

2、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性并及时录入系统；

3、定期向总部会计提交手续完善的报销及财务相关单据；

4、根据现金日记账和收付凭证，及时盘点库存现金，编制“现金盘点表”，做到日清日结，保证账款一致；

5、落实项目层面财务制度，负责组织宣训公司财务制度与政策，监督实施项目费用控制标准；

6、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、年龄24—30周岁，工作认真负责，具备良好的职业道德；

2、有一定的。职业规划，善于总结工作方法；

3、具备高度的责任心、良好的团队意识及职业操守；

4、工作地点在韶关始兴。