在现在的社会生活中申请书使用的情况越来越多，写作层面上，申请书下级向上级的行文方式。那么大家知道正规的申请书怎么写吗？书读百遍，其义自见，以下是美丽的编辑给大伙儿整编的社保申请书精选9篇，仅供借鉴，希望大家能够喜欢。
社保申请书精选9篇 篇一
一、代缴社保申请书格式范文包括哪些？
主要信息包括：申请人姓名、住址、身份证号、联系电话；
需要说明的情况：
目前，因本人没有与任何公司、企业、个体工商户或团体等存在劳动合同关系，无法以员工身份参加社会保险或（和）住房公积金，故向贵司提出本申请。本人申请以贵司员工的名义参加社会保险或（和）住房公积金，由贵司代为办理相关手续。具体为：
（一）、自住房公积金。
（二）、缴费标准按有关部门核定的最低缴费基数为标准。
（三）、参保项目：养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、住房公积金、从某年某月份开始，由贵司代为参加社会保险。
（四）、参保缴纳的费用（包括公司负担部分）全部均由本人承担，由本人按季度以现金形式缴纳至贵司，缴纳时间为季度开始之前提前七日。请给予支持，代为办理。
最后需要注明申请人与具体申请日期。
二、代缴社保是什么？
代缴社保是社保代理服务的主要内容，指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是人事代理服务中众多项目之一。
代缴社保作为一种中介服务，随着各地相关配套政策落实到位，越来越受到社会关注，并已成为一种产业。
三、代缴社保的好处？
简答来说，代缴社保对企业的帮助是：提高效率，规避风险，节省成本，促进发展。
具体而言：
1、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力；
2、提供接触新管理技术的机会，提高响应的速度与效率；
3、规范操作，有效遏制随意性的薪资、员工管理，对管理工作的规范性、公正性起到促进作用；
4、降低成本，舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点，在国内由于劳工权利意识的提高、就业安全体系和劳动法令的普及，人事直接间接费用及外围成本不断地增加，人力资源管理业务外包可以降低企业风险，摆脱杂务干扰，最终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势；
5、避免大量投资于人才所带来的不确定风险；
6、简化流程，节省时间，提高员工满意度；
7、不会因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。
《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
通过上述对代缴社保相关问题的详细介绍，我们可以知道包括哪些这一问题。主要包括申请人基本信息、参保的具体项目、代缴社保时间等等。另外，我们也可了解代缴社保与一般的缴纳社保相比具有许多优势，可以极大提高效率。律图有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。
社保申请书精选9篇 篇二
门诊费报销须知医疗保险中心规定以自然年为一个计算单位，如20xx年1月1日~20xx年12月31日为一年。
1、在一个年度内门诊费起付线退休人员为1300元，在职人员为20xx元。
2、退休人员超过1300元以上的医疗费报销比例为70%，70周岁以上人员报销80%；在职人员超过20xx元以上的医疗费报销比例为50%。
3、退休人员当年门诊费累计超过1300元，在职人员超过20xx元时，即可申请报销。
不要等到年底再来报销，以免拖延医疗费报销时间。
4、我们单位收取医疗费报销单据的时间为每月14、15日上午，遇节假日顺延。
每年12月份报销时间为10~14日，务必将全年所有的医疗费单据交到单位。 15日~31日发生的门诊费，次年1月14~15日交到单位，逾期不予报销，后果自负。
5、补充医疗保险暂时未定，将会另行通知。
6、如何粘贴医疗费单据：
①挂号条（诊疗费）统一粘贴到一起放在报销单据的最上面。
②每一次发生的医疗费粘贴在一起，例如1月1日发生的门诊费，收报粘贴在最上面，接下来粘贴药费明细，然后是处方。
③报销单据必须按时间顺序排列整齐，最上面是统一粘贴到一起的诊疗费，其次是1月份，然后2、3……，大月份的单据放在最下面。
④每次报销时所有人员务必先将自己的报销单据进行初步核算，例如总费用多少元，单据多少张，从什么时间看的病到什么时候为止，连续多少天。请每个人务必将以上情况写清楚并附在一张白纸上。
⑤报销时需要带《北京市医疗保险手册》，即蓝本首页的复印件。
7、医疗保险中心规定：
①检查费、治疗费超过20xx元以上者（单次），需提供检查或治疗的明细。
②CT、核磁疗等项目检查费超过200元以上者，要由医院大夫提供诊断证明。
③到医院看牙时，报销必须要有治疗明细，否则不予报销。
④检查费、治疗费超过200元以上者（单次要自付8%）。
⑤1类药品属于可全部报销范围；2类药品费用需个人部分负担，要自付10%；3类药品属于自费药品，医保不予报销。
社保申请书精选9篇 篇三
尊敬的公司领导：
您好！
首先感谢公司各位领导对我的栽培和帮助，我于20__年1月进入公司，在IT部任职数据分析员，至今已有2年。公司的不断发展壮大，我个人能力也在不断进步和提升，我一直热情认真，努力工作。通过《中华人民共和国宪法》和《劳动法》了解到关于参加社会保险的有关条例，特此向领导申请给予我购买社保的请求（养老、失业、医疗、工伤、生育）并履行缴费义务。希望公司能够批准，谢谢！
致此
敬礼
申请人：
社保申请书精选9篇 篇四
深圳市社保局：
本人 xxx，身份证号：xxxxx 。需将在深圳市缴纳的社会保险金转移到江西省吉安市安福县社保局，并需要打印社保缴费清单。本人社保卡号：xxx，电脑号：xx，因本人现在外地，不方便前去办理，现委托 （身份证号：xxxx）前来办理，请贵局给予办理。
委托人：xxx
联系电话：xxxx
被委托人：xxxx
联系电话：xxx
20xx年x月x日
社保申请书精选9篇 篇五
xxx（单位名称）：
本人为方便起见，特向单位申请自己参加社会保险，并要求单位将应由单位缴纳的社会保险费按月直接交付给本人，由本人向政府相关管理部门办理社会保险缴纳手续。本人承诺独自承担由此给单位和个人带来的'各种不利后果，并保证以后不向单位提出关于社会保险的任何其他要求，也放弃向劳动保障部门申诉和向法院起诉的权利。
申请人：xxx
xx年xx月xx日
社保申请书精选9篇 篇六
员工不购买社保（申请）承诺书
员工姓名： 身份证号码：
单位名称：
签定劳动合同日期： 年 月 日至 年 月 日
申请不购买社保日期： 年 月 日至 年 月 日
本人进入XXX有限责任公司（以下简称“公司”）后，成为该公司正式员工，现就本人有关社保购买事宜做出如下承诺和要求（申请和承诺）：
一、本人作为公司正式员工，由于不愿意缴纳社保中员工个人缴纳部分的'款项，因此，自愿要求公司不要为本人在就职期间购买该社会保险（养老、医疗、失业、生育、工伤），同时申请公司以工资奖金形式给予本人发放社保补助（大写）元。
二、本人承诺因公司按照本承诺书要求未为本人购买社会保险，因此而导致本人未享受到社保待遇的后果和责任完全由本人承担，给自己和公司造成的所有损失和法律责任一律与公司无关，一切后果自负。
三、本人在做出本承诺书后，不得在事后以公司未为本人购买社会保险为由要求与公司提前解除劳动合同或要求公司承担经济补偿金。
四、本人在工作期间或离职后，如若出现要求公司补办在为其工作期间的社保，本人自愿将在职期间每月工资中的社保补助给予清还，并赔偿公司损失部分。
五、本人签订本承诺书完全出于自身真实意愿，自签订之日起，即时生效。
承诺人（签字/指纹）：
年 月 日
社保申请书精选9篇 篇七
尊敬的**：
您好！
我是_______，于年月日入职，至今试用期已满。入职以来，本人一直严格要求自己：工作认真，细心，尽职尽责；且工作中乐于与人沟通，能及时如质如量的完成领导交代的任务，并配合各部门同事完成好各项工作。所以特向公司申请购买社保，恳请**予以批准。谢谢！
申请人：
年月日
社保申请书精选9篇 篇八
尊敬的公司领导：
您好！
感谢公司一直以来对我的栽培和帮助。本人于年7月2日进入公司，于公司工作已满三个月。《关于员工参加社会保险的申请》正文，公司遵照国家法律及劳动法和公司法，应为我个人缴纳社会劳动保险，包括养老金、医疗、工伤、生育、失业五项保险。因本人自身原因，不愿意在公司缴纳社保，请求公司将应为本人缴纳的社会保险费用在发放工资时发放给本人，即视为公司已履行了为本人依法缴纳社会保险的义务，本人保证不再向公司提出任何与社保有关联的请求。如本人以公司未为我缴纳社保为由，提起仲裁或诉讼或向相关部门投诉，导致公司遭受损失的，本人自愿赔偿公司的'上述损失，并返还公司已支付给本人的全部社保费用。因公司未为本人缴纳社保引起的一切相关的责任均由本人承担。
特此申请，请予批准。
申请人：
身份证号：
社保申请书精选9篇 篇九
尊敬的`领导们：
您们好，我于20xx年xx月加入公司，非常感谢在此期间，领导们和同事们对我工作的帮助和支持。我非常希望能继续在公司工作，因此根据国家有关劳动与劳动保障相关的有关规定，特向领导们申请为我办理养老、医疗、失业、工伤、和生育保险的参保手续并履行缴费义务。
特此申请，恳请批准！
此致
敬礼！
申请人：xx
20xx年xx月xx日
