当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,好好地写一份心得体会,从而不断地丰富我们的思想。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,下面是1级文库爱岗的小编为大家找到的9篇辅导员培训心得体会的相关文章,欢迎借鉴,希望对大家有一些参考价值。
少先队辅导员培训心得体会9篇 篇一
通过学习,使我学到了很多理论知识、心理学知识和实际操作方面的方法,获得了一些最新的辅导员工作新动向,也领略了许多兄弟学校在少先队工作方面的一些优秀的、精彩的、成功的案例。学习结束后,我的心久久不能平静。我在不停地思考,在新时期新形势下,怎样才能成为一名合格的少先队大队辅导员呢?综合培训学习到的东西和我个人的理解,谈一些自己的看法:
一、不断学习,提高工作水平和业务能力。
俗话说“活到老,学到老”。少先队辅导员面对的是将要挑起建设祖国重担的广大少先队员,更应不断地学习各方面的知识,不断充实自己,通过学习、实践、总结、升华的过程不断积累经验,灵活运用学到的知识,根据实际情况加以改造和实施,使其变成属于自己的经验。
二、关注社会新动态,与时俱进。
在这瞬息万变的新时期新形势下,我们的祖国正在飞速发展。我们不能总是用过去来教育现代的学生,而是应该时刻关注社会的发展,跟随时代的脚步,抓住时事发展的教育契机,结合我们的历史,加以整合,使之相互渗透而达到更好的教育效果。回想自己以前的工作,大多是一些按部就班的常规工作,缺少特色活动,缺少创新的意识。有些活动虽然开展得也是有声有色,但是缺少宣传的力度。一件事做完就画上了句号,后期的宣传做得不够,没有形成良好的支持体系。
三、协调处理好各方面的关系。
对于大队辅导员工作来说,需要面对的除了与孩子们的关系外,还应协调好与领导的关系、与中队辅导员的关系、与家长的关系和与社会的关系。协调好与领导的关系,争取领导对大队工作的支持;协调好与各中队辅导员的关系,使中队辅导员都能积极配合大队的安
排,使活动的顺利开展得到保障,这些都很重要。另外,协调好与家长的关系,争取家长对学校开展的少先队活动的理解和支持;协调好社会的关系,最大限度地利用社会、社区来搞活动和进行宣传也很重要。各方面的关系协调好了,不但能保障少先队活动顺利地开展,还能取到事半功倍的作用。
总而言之,通过学习,使我对少先队工作有了系统的认识,对于今后如何组织活动,开展工作,指明了方向。我会以此次学
少先队辅导员培训心得体会9篇 篇二
时间过的真快,五个整天的辅导员培训即将结束,回顾这些日子,感受颇多,可又有一种无从说起的感觉。
开班的第一天,让我印象深刻。辅导员王伟杰老师让我们临时组建的中队、小队,从到起队名、选队长、定队歌、做游戏的活动中,小队成员由不认识到认识,由互不相干到团结协作。虽然最后的游戏我们输了,我们仍觉得我们的心紧紧抱在一起,荣辱与共。从中,我们学到了交往、协作、友谊。
在此次培训中,几为专家老师的讲座内容丰富,贴近基层学校的辅导员工作实际,也都是我们这些新上岗辅导员最需要的知识。上海市少先队名师袁莉老师的“雏鹰争章介绍”的风趣幽默,她结合自己多年的工作和一些具体实例的分析,使我明白“雏鹰争章”活动对于孩子的重要意义,特别是对于一些特殊家庭、特殊环境的孩子,他们需要我们老师的关注和帮助,让他们知道自己不比别人差。在这次培训中,除了有理论的知识丰富了我们的大脑,还有实践的内容也让我感到受益不少。在张振杰老师关于“队知识基础和大队集会”报告中,张老师边讲边让我们实践,虽然在听的过程中大家都觉得对这些规范的程序已经背的滚瓜烂熟了,可真刀真枪站上去操练了,一个个都出了洋相,虽然如此,可是通过这样的实践,自己亲身体验过,才使我们记忆更加深刻,在今后对于孩子培训时不会出错。
上周袁老师的一堂鼓号队训练课一下子把我的记忆拉到了自己读小学参加鼓号队的时期,袁老师没有多讲鼓号队有多么重要,而是实实在在的把当前我们所用的鼓号队基础知识进行系统的讲解和具作。如鼓和号的。演奏、基本节奏、如何看谱等。通过短短2个小时,我觉得不仅复习了小时候的基本功,还学到了许多新的内容,心里充满了满足感。
下周三就是我们完成本次学习结业的时间了,真的有点不舍,因为在这次培训中,不仅学到了工作中需要的知识和技能,同时也从其他老师身上吸收到了他们的工作经验,在这样一个集体中,让我感受到了集体的温暖,团结的力量,合作的快乐!期待着下一次集合。
少先队辅导员培训心得体会9篇 篇三
为贯彻落实《普通高等学校辅导员队伍建设规定》和《20xx—20xx年湖南省普通高等学校辅导员培训计划》精神,加强辅导员队伍建设,提高新上岗辅导员工作能力与业务水平,湖南省在5个辅导员培训基地举办全省普通高校辅导员上岗培训班,我校第一次实行辅导员性质,而我也十分有幸被学校选送参加此次辅导员培训活动。来自全省18所高校130余名辅导员参加此次为期一周的培训活动,活动形式多样、内容丰富,主要包括素质拓展训练、主题报告和案例研讨等。在参与活动的过程中我不断思索着辅导员的工作与责任,同时也享受着活动带来的启发与乐趣。
这一周的培训组织方老师们热情周到的会务与生活服务让我在这几天的学习与生活当中更是印象深刻。这也让我感受到作为辅导员的我们在日常的工作当中也应当做到周到热情、服务学生。11日下午,我和学校2位新上岗辅导员一行3人来到由中南大学精心安排的住所“云麓山庄”,组织方老师很热情的招待了我们帮我们安排房间,每人发了一份详细的培训课程时间安排表,耐心解答每位老师提出的在生活上的问题并及时解决,让我们能在这里住得舒适学得开心。
7月12日上午8:30,湖南省高校辅导员上岗培训班开班仪式在中南大学本部立言厅举行。中共湖南省委教育工委唐展生委员、中南大学党委徐建军副书记、中共湖南省委教育工委宣传部金望明副部长、中南大学学工部正副部长等领导以及来自全省18所高校的130余名辅导员参加了开班仪式。徐建军副书记向参加仪式的嘉宾、领导以及学员致欢迎词:“作为一名从事辅导员工作多年的‘老兵’,看到这么多年轻的优秀同志加入辅导员这个队伍,我感到由衷的高兴,我以中南大学的名义,同时又以‘老兵’的名义,欢迎大家正式上岗,希望大家好好珍惜这次的培训机会,学有所成,对得起辅导员这一光荣的称号。”
开班仪式后,是一系列最让人受益匪浅的主题报告与讨论,有贺志军老师的《大学生网路思想教育的研究和实践》的主题报告,报告中:
1、先说明网路与大学生的关系日益密切,对于大学生的成长有促进作用也有消极影响。
2、网路德育的概念与任务,要加强教育引导,营造良好的氛围,加强管理监督规范网路行为,引导学生自我教育,强化自律意识,创建大学生思想政治教育工作新平台,建设一支素质过硬的网上思想政治工作队伍。本次讲座让很多老师认识到网路德育的重要性,学到了很多关于网路德育的知识。最让我印象深刻的是唐展生委员向全体学员做了题为《辅导员队伍建设,提高大学生思想政治工作水平》的主题报告,报告中,他从充分认识加强辅导员队伍建设的重要意义,辅导员自身角色定位、工作定位、工作职责和素质要求,努力完善辅导员队伍建设的体制三个方面进行了详细讲解。在讲到辅导员应该具备的素质时,他指出,一个优秀的辅导员应该具备政治强、业务精、作风正等各方面的素质,而在业务方面,必须具备较强的学习能力、宣传鼓动能力、调查研究能力、创新能力、分析判断能力、独立工作能力、化解风险调节矛盾的能力和自我调节的能力。他用幽默风趣的语言将理论与具体实例结合在一起,赢得了所有学员的阵阵掌声。
在接下来的几天中我们的培训主要还是以讲座为主,座谈为辅,对学生工作当中所遇到的问题进行了相互交流,结合学生工作实际对经常面临的问题进行了热烈的讨论。根据这几天教育专家们的讲座与自身学习,我深深体会到了作为高校辅导员需要根据工作对象的具体不同,运用的工作方法和侧重点也是不同,所以辅导员更应该从多方面培养自己的能力素质,从多方面了解学生,从多方面科学合理地帮助和引导学生提高中和素质,因材施教、因材而教、因材而导、因材而变、因材而提高等等,只有不断的进取、不断完善工作内容和职责,才能更好的适应和满足学生的需求,才能更好的胜任高校辅导员岗位职责的要求。在为期一周的培训中,既有相关理论的课程安排,又有学员的自主讨论会,同时为了丰富大家的课余生活,加强学员之间的交流,培训班还举办联欢晚会和户外拓展登山比赛。
这一次培训圆满结束了,我结交了很多湖南省各大高校年轻的辅导员教师们,培训的时间虽然短暂,但在短暂的时间内大家彼此建立起了深厚的友谊。我们都留下了自己的联系方式,创建了QQ群和共同的邮箱,方便以后大家联系,我坚信,培训虽然结束了,而我们的友谊才仅仅是个开始。
以上就是本人通过参加本期培训之后的所想所悟,因为参加了这样的一个培训,才让我更加清楚作为一名新上岗的专职辅导员应当具备怎样的素质与能力。因此,在以后的工作学习中,我要不断加强自己在各方面的素质和综合能力,争做一名优秀的高校辅导员。
少先队辅导员培训心得体会9篇 篇四
7月11日至14日,非常荣幸参加了由教育部高校辅导员培训和研修基地浙江大学承办的“安庆医药高等专科学校2017年辅导员职业能力提升专题培训”。在此次培训中,通过听专题报告、参与案例分析、开展分组讨论等形式,围绕当前高校学生工作中的难点、热点问题进行了学习与探讨。另外,培训基地的老师带领我们参观了浙江大学的之江校区和紫金港校区,感受了其深厚的文化底蕴。现就这几天培训学习的心得体会,简单汇报如下:
一、对辅导员专业素质的认识
一是必须具有过硬的思想政治素质。首先,过硬的政治素质是成为一名优秀辅导员的首要条件,高尚品德的示范者才能成为学生学习、模仿的典范,只有辅导员自身具备了过硬的思想政治素质,才能感染学生,起到影响和教育学生的目的。其次,加强自身综合知识的储备,充实理论知识,通过向书本、经验丰富的辅导员老师请教,强化教育学、心理学等专业知识的学习,同时大胆实践,提高自己处理应对学生问题的综合能力。
二是具有丰富的学科专业知识和一定的教育科研能力。首先,随着知识、信息传播迅速的加快,学生的知识面和获取知识的途径不断扩大,这对辅导员的知识储备提出了新挑战。只有不断吐故纳新,优化知识结构,丰富学生工作的内容,才能在实际工作中进行有针对性的教育,避免空洞说教,要有较强的说服力。其次,辅导员工作应当是善于总结和思考的。不能仅仅依靠经验的积累和自己的见解来开展工作,要边学习、边研究、边实践,丰富内涵创新方法,将自己的经验上升到理论的高度,理论与实践相结合,获取较高层次的教育科研成果,形成具有自己独特的工作风格。
三是具有健康积极的工作心态。辅导员工作琐碎,面对性格各异的学生,工作中难免会有不愉快、不顺心的事情发生。因此,要成为一名健康积极向上的辅导员,经常要保持一颗年轻、良好的心理状态,做到胸怀宽广,善于做好自我调节缓解工作压力,面对学生发生的各种情况能以缓和、心平气和、平静的心态去对待,用一颗宽容豁达的心胸包容学生的错误。只有这样,才能心平气和,以正常的心态做好学生管理工作。
二、对辅导员工作内涵的认识
少先队辅导员培训心得体会9篇
其次,要正确认识自己的角色定位。在很多学生的眼中,辅导员只是一个学生管理中的辅助角色,从事的工作仅仅是管理班级的日常事务、督促学生学习、协助解决他们生活上遇到的困难等一些琐事,甚至将辅导员比喻成“全职保姆”。通过培训学习我才真正意识到,辅导员不仅是学生日常行为上的管理者、更是成长路上的指导者和领路人。辅导员是学校与学生之间的媒介、纽带、桥梁,是开展学生思想政治教育的骨干力量,是学生健康成长的指导者和引路人。如果辅导员只让学生感受到“保姆式”的教育,那说明对于学生工作还没有足够深入。辅导员工作是教育人、培养人的工作,而培养人、教育人的工作是有客观规律的,这个规律是可认知的,应该遵循的。浙江大学团委书记沈黎勇同志在此次培训中跟大家分享了学校共青团工作的理念,让我受益匪浅。沈书记强调共青团工作要让青年学生有获得感。我认为,辅导员工作更是如此,我们作为辅导员,要认真思考组织青年、凝聚青年、服务青年、发展青年以及成就青年这样的工作思路和理念。
三、对自身工作的几点思考
本人担任了三年的辅导员,结合自身的工作经历和此次培训的感悟,我深知自己离一名优秀的辅导员标准相距甚远。接下来的时间里,我将先从以下几个方面来努力提升自己。
一是要加强自身专业知识的储备。我需要充实理论知识,通过向书本学、向老辅导员请教,集中精力强化教育学、心理学等专业知识的学习。同时大胆实践,提高自己处理应对学生问题的综合能力。浙江大学党委学生工作部副部长蔡荃老师在此次培训中向我们详细解读了教育部41号令,蔡老师逐条解读与分析,让我明白的学生工作所需要的细心、耐心与谨慎,远比想象中要多得多。我必须尽快花时间重温41号令中的每一条每一个字,并结合工作实际,学以致用。听了浙大xx青教授《精神卫生法》背景下的大学生心理危机干预专题讲座后,我更加感受到了心理健康教育的重要性,以及作为辅导员,提升自身关于心理学相关知识的必要性。
二是要充分调动自己工作热情。无论工作压力多大,也要积极融入到学生工作中,体现出自身的职业素养,在学生心目中树立良好的辅导员形象。浙大团委书记沈黎勇老师向我们展示的那些共青团活动照片,令我无比羡慕,非常向往那么和谐、青春、动力的师生生活场景。作为辅导员,必须发挥好桥梁纽带作用,并努力让辅导员工作充满乐趣,那样才能陪伴学生快乐健康的成长,才能让学生有获得感、满足感,真正成为他们人生的导师。
三是要充分发挥学生干部在学生工作中的积极作用。在日常学生工作中,要充分调动学生们的积极性,培养学生自我教育、自我管理、自我服务意识,以提高落实学校各项决议的工作效率。我们的工作,并不只是在学生上学期间帮助他们,而是要让他们终身受益,帮助他们将来能更好的适应社会、更好的开展其职业生涯。学校在很多时候就是一个社会的缩影,他们将来毕业后踏入社会时,首先运用的就是在学校里学到的为人处世之道。因此,辅导员要最大程度的把握好学生工作在人才培养中的先导作用,培养好学生干部,并让其将组织精神、服务精神等带到整个班级,形成良好的格局。
四是建立良好的师生沟通平台。我要充分利用各种机会与学生交流,缩短与他们之间的距离,主动关心、亲近同学,多与他们交心谈心、坦诚相待,成为他们的良师益友。xx青教授在培训中谈到的几个心理危机案例,令我胆战心惊。辅导员工作,真的容不得一点马虎。我为案例中的学生和辅导员感到惋惜,同时我也在告诫自己:一定要想方设法多了解学生,要时刻关注自己学生的成长状况,关心他们的日常生活、关心他们是否开心快乐。走近学生、亲近学生,才会了解学生。如果一个学生遇到困难不跟辅导员说,不敢说或者不愿说,那都是非常悲哀的事情。
总之,经过这次的培训,通过学习,我深知辅导员工作的重要性,紧迫性,也使我认识了所肩负的光荣而伟大的历史责任。在今后的工作中,我会以身作则,加强自己的道德修养,并以此次培训为契机,尽快更新观念,加强学习,准确定位,提高素质,为以后开展学生工作积攒经验,努力成为一名优秀的高校辅导员。
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少先队辅导员培训心得体会9篇 篇五
在培训前很长一段时间,我心存畏惧,压力甚大,自觉担不起这重担,于是乎连带生活都陷入一片消极的藻泽不能自拔。当学生久了,容易懒散,特别是年纪一大把还念了一大把时间的书,更是养成了我散漫的性子。从知道自己日后将以辅导员身份去工作的那一刻起便十分清醒的意识到,我这样的性子必须改才能勉强适应这样性质的工作。自己都管不好,何谈去管理百来号的学生?我惶恐并逃避着。虽然思想上有准备要改变,却一直没有多大动静,大半暑假也还是慵懒并散漫着过了。
态度决定一切,这话一直都很有道理的存在着。坦诚地说,在培训前,对辅导员这一工作岗位,我是相当消极应对的态度。此刻,我细细回顾5天来的辅导员培训,觉得思想、态度上的悄悄改变是在经历第二天在马保的素质拓展训练之后。
犹记到马保消防训练基地后教官让我们互相认识队友时,那般深深的百无聊赖心情,觉得多大点事儿?没事还整这么个折腾人的烈日里训练,居然要傻傻地站在操场进行自我介绍!心中无限纠结,完全走心地如死水般泛不起半点涟漪。以团体训练为主的体力与脑力的一天培训下来,无论是教官设计的培训方式还是同伴们的表现都深深地触动了我,开始逐步反思我的不端正态度及不断启发日后工作方式方法并带给我许久不曾有过的热情。我感觉到,我是活着的,为刚开始培训的表现和消极态度感到羞愧。团队——带给我的思考不单是日后工作的方式方法问题,还让我意识到自己的渺小与缺失,急于提升自己的欲望很是强烈。培训之后,觉得自己还有很多不足,需要学习和进步的地方很多,我渴望改变。——这,是我态度转变的伊始,也是我迈开脚步,正式踏上辅导员之路的第一步。虽然落后同伴们很多,但浑身充满能量的感觉很好,我相信自己可以迎头赶上。
8月20日早上的各组学员结业汇报是让我完全端正态度的直接推进力。认真——是我在各位同伴身上看到的,并深深被他们的认真准备和认真学习的态度感动着,反省自身很长一段时间的状态,之前的消极度日被自己彻底的鄙视了。追梦——各位同伴言语和行动透出的理想影响了我,让我意识到,原来,我也曾有过梦想,只是久远的不知被淹没在哪个历史的角落里。或许带些夸张但绝不扯淡地形容这次培训带给我的是——对工作涅盘般的顿悟。我明白了自己是什么,该怎样去做。培训时间虽然短暂,但我收获很多,其中感悟可归纳为以下几点:
一、端正高校辅导员角色的定位,加深对辅导员工作的认识。
一直以为辅导员的工作只是学生管理中的一个辅助角色,从事的工作繁杂,不外乎是些日常琐碎、巡课、解决学生生活上的一些困难,直到三位优秀辅导员的现身说法和这次培训讲座之后,我才真正了解了辅导员角色的特殊性和重要性,不仅管理了几百号学生的日常行为,更主要的是孩子们成长道路上的引导者。90后的青年孩子们不同于80后孩子的成长环境与情况,独生子女较多且优越感突出,如何正确引导90后大学生们的集体生活及为人处世和人生观价值观的引导都是辅导员工作的重中之重。除了从思想、生活和成长方面去关心他们只为,还要解决好平时的日常工作,并做好及时汇报把握安全等方面事宜,责任重大,因此,给自己的角色定位很重要。通过培训,肩上的责任明显重了,但也更明确自己该走的路,当好学生思想政治教育的“指导员”、生活的“管理者”、健康成长的“引导者”,我会努力并全力做好这份工作,全心服务。
二、高校辅导员应具备的素质。
辅导员作为高校思想政治工作的骨干力量,始终工作在高校学生管理的第一线,许多具体工作对于高校人才培养和校园和谐发展等方面具有十分重要的意义,因此,对辅导员的素质要求也是很高的。
要引导大学生树立正确的世界观、人生观、价值观的我们:
首先就应具备良好的思想政治素质。要想学生是怎样的'人,自己就首先要是怎样的人。充实的理论知识才足以应对百来号学生的引导问题。
其次,良好的心理素质是辅导员工作开展的坚实后盾,没有健康的心理素质是很难承担辅导员工作的。心理素质的提高迫在眉睫,我们虽不是专业的心理咨询师,但在学生需要心理辅导的时候,恰当的心理引导是关键。
第三,良好的道德素质。辅导员工作是繁杂且有时候是烦人的,怎样能坚持?除了有坚强的价值认同感之外,高尚的道德品质是支撑这份工作进行的必须品。我们在培养学生良好道德修养的同时更应努力提高自身的道德修养。
第四,较好的组织管理协调能力及较强的人际交往和沟通表达能力。这� 良好的组织管理协调能力。
少先队辅导员培训心得体会9篇 篇六
5月底接到XX区教育局通知,推荐我去南京参加XX省优秀辅导员培训。接到通知,我真是好激动啊,一是名额有限;二来,我从事辅导员工作的时间不长,少先队方面的理论知识和技能十分缺乏,这次培训对我来说真的十分及时,也十分必须。于是,带着对少先队工作的热爱与渴望,我只身来到了南京,参加了省少先队辅导员的培训。
其实,当上辅导员的这几年,大大小小的辅导员培训班我也陆续地参加过,每一次培训结束,我都会有不小的收获,但以往的培训,都十分注重从《如何开展少先队活动》这方面来安排课程的,培训者所讲的内容也是大同小异。然而这次的培训,给我留下了迄今为止最深刻的印象,收获颇多,学到了许多基本的少先队工作技能,吸收到了许多科学的、前沿的少先队理论知识,更是让我学到了许多兄弟学校优秀的少先队工作经验,看到了他们优秀的少先队工作成果。回到家,经过梳理,我想把我学到的东西写出来与全体辅导员老师一起分享。
一、授课老师敬业、专业
拿到课程表,一连串熟识的名字映入我的眼帘,华耀国老师、徐国英老师、顾岫荫老师、钟琼华老师等,他(她)们都是少先队工作的老前辈,都是全省甚至是全国的资深辅导员。他们不再年轻,身体也不如我们来得健壮,可是他们对少先队事业的那份执着,那份热爱,却是我们在座的无人能及的。为了这次培训能带给我们更多的信息,更多的理念,她们早早地准备了讲座的材料,甚至还做了多媒体课件。讲课过程中,华老师、徐老师、钟老师声音洪亮,讲课幽默,似乎全身有使不完的劲。顾老师言语非常温柔,讲课生动活泼,时不时地来断小插曲,十分吸引人,尤其是那个“尖毛草”的故事,深深地打动了在场的所有学员。从头至尾,我一直被他(她)们感动着,徐国英老师七十多岁的人还在考心理咨询师,她说学这个是为了更� 每天的讲座、活动都紧紧围绕着少先队工作的方方面面来展开,有讲述少先队工作的理论知识,有少先队工作的技能训练,有交流少先队工作经验。记得以前训练鼓号队时,我得一边请教老辅导员,一边在网上寻找这方面的资料,可以说掌握得技能还有点不规范,心里也一直没底。这几天经过马娅老师的详细讲解和认真示范,我终于掌握了训练鼓号的几大要点。相信在今后的训练中,会更得心应手了。还有卢刚老师给我们讲解的少先队礼仪知识,从最简单的红领巾的认识到中队活动、入队等的礼仪训练,教得十分细致,除了一遍遍地示范外,甚至还手把手的教。在学唱四好少年歌曲中,钟琼华老师领着我们一句一句地唱,一次次不厌其烦地纠正错误。三位老师的点点滴滴,都让人感到是那么的实在。鼓号队训练、队礼仪训练都是少先队最基本的工作,体现了少先队的庄严。范斌老师关于《四好少年活动设计与实施》的讲座,更是犹如一场及时雨,为我们开展争当四好少年活动指明了方向。
三、理念分析透彻、精辟
在听完华耀国老师《学习贯彻第六次全国少代会精神,推进少先队工作科学发展》的讲座后,我进一步明确了少先队工作的根本任务:在基本层面,要引导少年儿童有爱心,养成良好的道德行为习惯,增强国家意识、科学意识、劳动意识,有条件的地方还要培养审美意识;在思想层面,要注重党、团、队组织意识的衔接,要灌输培养少年儿童对党和社会主义祖国的朴素感情。华老师给我们详细讲解了“灌输”的含义,辩别了“灌输培养”及“体验教育”的概念。在讲解如何进行“灌输”上,他又提出要根据少先队员的生理、心理、行为特征和规律,进行正面教育,注意榜样和典型的示范。对小学阶段的队员灌输可综合运用童谣、动漫、说故事等形式,寓教于乐,注意运用典型的人与事进行教育引导。初中少先队员,则可以举办党史讲座,也可以开展小课题调查、进行有关政治思想观点及道德的评判等。他还提出少先队教育是生命化的教育,实践体验是少先队教育的基本理念与基本方式,少先队灌输教育要紧密围绕中心,紧贴现实生活,积极开展实践体验活动,并例举了我省一些学校的成功案例。万震部长在《对少先队工作的几点思考》讲座中,充分强调了少先队组织鲜明的政治属性,再一次强调了少先队工作的根本任务,十分清晰的区分了少先队工作与学校德育工作的差异,帮助我们辅导员走出了三个工作误区,为我们今后更好的开展少先队工作指明了方向。
在与各兄弟学校的少先队工作经验交流中,我找到了自身存在的薄弱之处。以前我所做的工作,都以常规� 纵使有些活动也开展得有声有色,但是宣传的力度不够。有时候一件事做完就撒手了,没有更好地挖掘下去,坚持下去。还有总是觉得少先队活动难于开展,要付出大量的人力物力。这次培训,让我豁然开朗。不论是中队还是大队活动,不一定要选择非常大的课题来开展,其实身边的任何一件小事都可以引申为一个主题,一次主题活动。只要我们的辅导员老师加以正确地引导,放手让队员自己去思考,去行动,就一定能收获希望!
少先队辅导员培训心得体会9篇 篇七
本学期,我参加了网上辅导员培训班,觉得此次培训的内容十分丰富,觉得辅导员的专业化、职业化,培训工作十分重要。从这次培训中,我真是受益匪浅。现在我来谈谈一些自己的感想。
一、正确认识自身的定位。
辅导员是学校与学生之间的媒介、纽带、桥梁。工作的内容比较杂,比较琐碎。是开展学生思想政治教育的骨干力量,是学生健康成长的指导者和引路人。辅导员工作是教育人、培养人的工作,而培养人、教育人的工作是有客观规律的,这个规律是可认知的,应该遵循的。
特别是对学生思想政治教育,心理健康教育以及法制观念的教育,更有利于端正学生的学习态度,使他们的学习生活过得更加充实,更加有意义,有利于避免一些本不应该发生的恶劣事件。据此,我觉得作为一名合格的辅导员,除了具备工作能力和技巧之外,还应具备对这项工作的热情,我把这种品质归结为“三心”,即对学生要有责任心,要有热心,要有爱心。
二、认真学习将工作落到实处。
关于辅导员自身建设,培训班中提出了“六个一”、“四会”要求。“六个一”的具体内容:
一是辅导员要带好一个班级。每个辅导员都要担任一个班的班主任,并在考核中力
二是上好一门课程。辅导员以前不论学什么专业,都要在思想政治教育方面成为行家里手,要主动承担思想政治教育、就业指导、心理健康教育等方面的课程。
三是写出一手好字。字是教师的门面,辅导员必须练就一手好字,影响和引导我们的大学生弘扬中华文化。
四是能写出一篇好文章。辅导员生活在大学生中间,不但要有组织活动的能力,还要有写作的本领,要善于总结,推广应用。就是辅导员要会说、会做、会写、会生活。
辅导员要成为演讲家,要有鼓动力和号召力。要善于组织学生活动,会做学生工作。要能够把所思、所想、所做写成文章,传播推广。要能够与青年大学生打成一片,掌握当代小学生的行为、心理特点,与他们有共同语言,成为他们的知心朋友,与他们玩乐在一起。
通过学习,我深知辅导员工作的重要性,紧迫性。日后的工作我还有许许多多的事情,如何提升自己的业务水平还必须把这些方面都完成好。
三、讲究方法以理服人。
辅导员是学生的人生导师,做学生工作讲究工作的艺术和方法,这样能取得事半功倍的好效果。
(1)现在的大学生多是独生子女,自尊心比较强,但自律性差,辅导员要转变角色,全心全意为学生服务,用鼓励,鞭策的话语积极的引导学生,除一些不能姑息迁就的恶劣事件外,要给学生改过的机会,这样既不会伤害学生的自尊心,也会收到教书育人的良好效果。
(2)把以情感人与以理服人结合起来。老师处理一些学生问题要有理有据,并且要用真心诚意去打动学生,真正做到让学生心服口服。“德高为师,身正为范”,只有辅导员老师具备一定的素质,言行一致,具有崇高的人格魅力才会使他的学生敬佩他,尊敬他。
总之,经过这次的培训,更使我理解辅导员这一职业,也使我认识了所肩负的光荣而伟大的历史责任。在今后的工作中,我会以身作则,加强自己的道德修� 勤奋工作,富有奉献精神,我想只有踏踏实实的工作,兢兢业业的做人,为培养适应社会发展的新型人才而奋斗!
少先队辅导员培训心得体会9篇 篇八
生命中有些东西是用良知谱写的 ,关于责任和爱我也有自己的见解。从事辅导员工作已是第三年了,付出、收获、感动、伴随着生命的每一天。看到学生每进步一点我的心就微笑一次,使每个学生改变作为自己人生的事业,这样的日子在重复中成就了教育的伟大。
9月,学生处组织了为期一周的辅导员岗位培训。培训会上各位辅导员代表各抒己见,见解颇深。会上授课老师就“如何提高班级出勤率”、“如何提高班级的过关率”“如何做好班级管理”进行了系统的指导,真正的让我领悟到了辅导员工作的艰辛和伟大,认识到辅导员岗位的重要性,让我更加坚定的把这份工作做为一生的事业来做,不辜负学校和家长的期望,成就学生完美的人生。具体的收获有以下几点;
1、辅导员应具有良好的敬业精神和高尚的道德情操
辅导员作为学生最亲密的教育者,必须要具有高尚的道德情操,具有诚实、乐观、积极、上进的精神风貌,以影响和感染学生。现实中,学生辅导员的工作是繁杂而辛苦的,日常工作有些是有形的,更多是无形的;有些工作是在工作时间中进行的,有许许多多的琐事是在业余时间进行的。辅导员工作基本没有节假日的概念,一天几乎24小时都处于紧张状态,难以量化计算,全凭敬业精神和良心。因此,要做好学生工作,辅导员必须具备良好的思想素质和崇高的职业道德。辅导员本人要对本职工作充满热心、爱心和责任心,要不断提高自身的思想素质,把辅导员工作作为崇高的事业用心去做,那么,辅导员的工作就会有所进步、有所发展、有所作,就会赢得社会的认可和学生的尊重。
2、辅导员应具备一定的文化修养
当代大学生思想敏锐、信息灵通、接受新事物快、有强烈的求知欲望和奋发向上的精神,他们敬仰和崇拜学识渊博、成就斐然的人,这就从客观上要求高校辅导员应具有较渊博的知识和较高的人文素养,所以辅导员要不断加强自身的学习,提高自身的能力和专业水平。
3、辅导员应具备良好的心理素质
如同所有的教师一样,高校的辅导员自身面临许多学习、工作、生活压力,同时还要充当大学生的心理问题的辅导者、心理素质的塑造者。因此高校辅导员具有良好的心理素质显得尤为重要。90后的学生都是具有一定个性的群体、只有站在一定的高度上理解他们、包容他们,才能够对他们给予引导和帮助。
4、辅导员应具有较强的综合能力
素质能力是以人的生理和心理素质为基础,在认识和实践活动中形成、发展的完成某种任务的能动力量,是体力和智力的有机结合、物质和精神的动态统一。学高为师、身正为范,辅导员作为学生管理的例行者,必须要具备各方面的能力。包括组织管理能力、沟通协调能力、分析判断能力、沟通协调能力等。只有这样才能对班级的每个学生分析教育。形成优秀的班集体。
以上是我本次学习体会的一些方面,学到的东西还有很多,在以后的工作中将实际应用,此次培训,我们共同憧憬未来,达成共识:珍视契机,做学生生涯发展的引路人和自身成长规划的主导者;爱岗敬业,;完善自我,做学生信服的人生导师和综合学生事务的咨询师与管理者。辅导员工作是一份爱的事业,一个好的辅导员往往可以影响一批学生的未来。经过这次培训后,我相信在未来的工作中我们一定不负众望,成为一名优秀的辅导员。
少先队辅导员培训心得体会9篇 篇九
刚刚从专职教师的岗位转为辅导员,工作千头万绪,虽然之前曾做过一届辅导员,毕竟自学生毕业至今已过去三年整,每一届的学生情况都不一样,正在忧心工作如何开展,学生处雪中送炭组织了这次辅导员培训,让我收获颇丰,现将培训总结如下:
一、培训内容
第一次培训:由曹老师主讲的《新生入学教育之——大学生安全●法制教育》,分“安全篇”和“法制篇”,从安全和法制两个方面用详实生动的案例详细讲解了如何教育新生保护自身安全和增强自身法制意识。
第二次培训:由王燕师主讲的《大学新生职业生涯与发展规划》和石英华老师主讲的《大学新生团体心理辅导活动设计》,从不同的方面讲解了如何教会新生设计规划自己的大学生活以及辅导员如何组织心理辅导活动引导新生心里健康发展。
二、心得体会
这两次培训以及和其他辅导员之间的互相交流,使我受益匪浅,以下是我的心得体会:
1. 如何保证新生校园生活的安全与稳定
保证校园生活的安全与稳定是辅导员工作的重中之重,只有在保证安全稳定的前提下,才能开展其他工作。高校突发事件类型很多,引发的因素也很复杂,既有正面的、积极的,也有负面的、消极的甚至是错误的,因此,在处理过程中,要正确分析,同时必须坚持明辨是非原则。高校突发事件大多涉及到青年学生,因而处理此类事件应本着教育第一位,教育与管理相结合的原则。因此,我们现在重要的是如何有效加强对学生的政治思想教育工作,加强学生的法制观念,加强对学生的管理,及时消除因患。
2. 如何保证新生顺利过渡、身心健康发展
大一新生面临其身份的突然转变,部分同学猛然解除了升学压力,一时无法适应,这个阶段必须对他们进行正面引导,以保证其顺利过渡。大学生心理健康问题在一定程度上妨碍了学生的成长与发展,妨碍人际关系,妨碍个人潜能的发挥,致使主管满意度降低,学习效率下降,陷入心理困扰和痛苦。但是,出现心理问题并不代表就有精神疾病,我们作为学生思想政治工作辅导员,要学会陪伴、倾听、理解、支持、引导、教育、说服等,要做到这些必须保持自我的健康和稳定——爱自己才能爱别人,同样,爱自己。才能体会到别人的爱。具有高尚的道德品质与个人魅力。
3. 如何调整自己做好学生工作
为做到大学生的人生导师和大学生健康成长的知心朋友,我们更需要进行不断的自我反思和自我鞭策,在工作、生活中做一个道德高尚的“纯粹”的人,努力提高自己的综合素质和人格魅力,用自己的言行,积极影响学生,起好言传身教的榜样作用。处理好各种人际关系,特别是师生、与家长、同事以及各种社会关系,营造一个和谐愉快的工作环境,促进我们更好的完成各项工作任务。善于观察、分析、总结学生工作的规律。提高工作效率,把握工作重点,做到工作具有预见性,要尽可能地做到多观察、勤思考,全面把握学生动态,维护学院安全稳定。不断加强自身学习,提高自身素质。作为一名学生工作者,坚定的政治立场和优秀的综合素质和是我们传道授业的基础。建立良好的个人心理,懂得享受工作、享受生活。面对纷繁的事务和巨大的工作压力,学会如何去调节自己的工作情绪和缓解自我的工作压力十分重要。因此,我觉得在工作之余学会享受生活乐趣尤为重要,也有助于帮助自己更好地投入和做好繁忙的工作。
辅导员是大学生思想政治教育基层的实施者,是保证高等教育事业持续、健康、快速发展不可或缺的一支极为重要的力量,是高效稳定的基础。学生思想教育工作,不是一朝一夕就能完成的,它是一个渐进的过程,我们要善于学习和借鉴别人的经验,要有较强的创新能力和学习能力,要具备扎实的工作作风,工作时要有一定的工作技巧和策略。辅导员的第一重角色是老师,是大学生日常思想政治教育的老师,同时也应该是学生学业上的导师。辅导员的第二重角色是大学生的人生导师和大学生健康成长的知心朋友,用自己的经验、知识、感悟来教学生怎么做人、怎么做事。辅导员的第三重角色就是学生工作管理者,充分贯彻党的路线、方针和政策,组织、实施和指导学生活动,管理统筹学生群体的日常事务。我相信,在以后的工作中,只要不断学习,不断总结,一定可以把辅导员这个工作做得更好更完善。