解除劳动合同证明书

　　在日常的学习、工作、生活中，大家都写过证明，肯定对各类证明都很熟悉吧，证明是由机关、学校、团体等发的证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。想必许多人都在为如何写好证明而烦恼吧，下面是小编精心整理的解除劳动合同证明书，欢迎大家分享。

解除劳动合同证明书 第一篇

　　兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________，身份证号______________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。现因为_____________________________原因根据《劳动法》_____________________________等规定，本公司解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明。

　　(公司用章)

　　_____年_____月_____日

解除劳动合同证明书 第二篇

_____先生/小姐：

　　经公司考核，由于您在入职试用期间，工作表现未能符合目前岗位要求，故现于 年 月 日通知解除劳动合同，现请您前往公司办公室办妥离职手续。

　　特此知会。

　　多谢合作！

　　___________有限公司

　　年 月 日

　　本人已知晓并同意公司做出的以上决定

　　签字：

　　日期：

解除劳动合同证明书 第三篇

　　兹有 同志，性别： 年龄： 于 年 月 日 被我单位录用，从事 工作，月工资 元。 年 月 日因 终止（解除）合同，特此证明。

　　合同鉴证编号：

　　单位（盖章）

　　年 月 日

解除劳动合同证明书 第四篇

　　兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________________，根据<劳动法>第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。

　　(用人单位盖章)

　　__________年_____月_____日

解除劳动合同证明书 第五篇

　　兹有本单位职工xxx，性别x，年龄xx，住址xx。

　　劳动合同期限为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日（或无固定期限、以完成一定的工作为期限）。因xx，根据《劳动法》第xx条，第xx款，第xx项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。

　　特此证明。

　　xxx（用人单位盖章）

　　20xx年xx月xx日

解除劳动合同证明书 第六篇

　　______先生/女士自____年__月__日入职我公司担任____________职务，至____年__月__日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明

　　公司名称(加盖公章)

　　____年__月__日

解除劳动合同证明书 第七篇

　　兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份，特此证明。

　　员工签名：

　　（用人单位盖章）

　　______年______月______日

解除劳动合同证明书 第八篇

　　本单位与____________（劳动者）签订了_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止______年的劳动合同。其在本单位从事工作岗位，本单位工作年限____________年。由于____________________________________原因于_____年_____月_____日终止，其档案及社会保险关系转移手续于_____年_____月_____日转移。

　　（一式三份，一联存根留用人单位，一份交职工，一份放职工档案。）

　　特此证明

　　单位（盖章）：

　　_____年_____月_____日

解除劳动合同证明书 第九篇

　　兹有本单位职工：______，性别：___，年龄：______，身份证号码为：__________________。与我单位签订的劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日（或无固定期限），现因根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第四项和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十九条第五项之规定，本单位解除该职工的劳动合同。

　　特此证明。

　　职工签名：______

　　______（用人单位盖章）

　　______年______月______日

解除劳动合同证明书 第十篇

　　兹有本单位职工xxx，性别xx，年龄xx，身份证号xxx，住址xxxx。劳动合同期限为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。因xxx，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至20xx年xx月份，特此证明。

　　员工签名：xxx

　　20xx年xx月xx日

解除劳动合同证明书 第十一篇

　　_______，于_______年_______月_______日_______进入本单位。最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。现因_____________依据《中华人民共和国劳动合同法》_______条_______款，自____年____月____日起与______解除劳动合同。如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　(用人单位盖章)

　　_____年_____月_____日

解除劳动合同证明书 第十二篇

_________：

　　本单位与你签订的劳动合同，因_________原因，依照决定于____年__月__日与你终止（解除）劳动合同。如未找到新的用人单位，请于终止（解除）劳动合同之日起15日内到本人户粮所在地劳动就业服务机构办理失业登记手续。

　　（单位盖章）：_________

　　_________年_________月_________日

解除劳动合同证明书 第十三篇

　　___，于20__年_月_日进入本单位。最后一期劳动合同由20__年_月_日至20__年_月_日。现因___依据《中华人民共和国劳动合同法》条款，自20__年_月_日起与___劳动合同。

　　___

　　20__年_月_日

解除劳动合同证明书 第十四篇

　　xxx，性别，身份证号xxxxxxx，系我单位聘用职工，该同志与我单位协商一致，已正式解除劳动合同关系。

　　特此证明。

　　单位（盖章）

　　年 月 日

解除劳动合同证明书 第十五篇

　　兹有本单位职工xxxxxx，性别xxx，年龄xxx，身份证号xxx，住址xxx。劳动合同期限为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。因xxx，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至20xx年xxx月份，特此证明。

　　员工签名：xxx

　　20xx年xx月xx日

解除劳动合同证明书 第十六篇

________：

　　本单位与职工________所签订劳动合同（期限：________年________月________日至________年________月________日），按照国家法律法规，于________年________月________日解除（终止）。

　　解除（终止）劳动合同原因：________________。

　　（单位章）

　　（县人力资源和社会保障行政部门备案）

　　________年________月________日

　　________年________月________日

解除劳动合同证明书 第十七篇

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________，身份证号码：_________________

　　甲、乙双方于______年____月____日签订了______年____月(或无固定)期限劳动合同，现由方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：_________________

　　一、解除劳动合同的日期为：________年____月____日;

　　二、方支付方经济补偿金(违约金)____元;

　　四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方公章后生效;

　　五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：_______________

　　乙方(签字)：_________________

　　法定代表人或委托代理人：_________________

　　身份证号：_________________

解除劳动合同证明书 第十八篇

　　兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________。

　　劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

　　(用人单位盖章)

　　_____年_____月_____日

解除劳动合同证明书 第十九篇

　　甲方：_____有限公司_____分公司

　　乙方：__________身份证号：__________

　　乙方原为甲方__________（部门），从事__________岗位。本期劳动合同自20____年____月____日起至20____年____月____日止。现因______________原因______________（主动/被动）离职。经双方协商一致解除劳动合同。

　　劳动合同终止日期：20____年____月____日。甲乙双方确认终止劳动关系。

　　双方现已就在劳动关系存在期间的经济补偿金及薪酬等所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

　　特此证明！

　　__________公司

　　____年____月____日

　　劳动者签字：_____

　　____年____月____日

解除劳动合同证明书 第二十篇

　　甲方（用人单位）：___________

　　乙方（职工）：___________

　　甲乙双方于___年___月___日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商达成一致签订本协议，协议内容如下：

　　1、自（乙方工资、加班费等结算至___年___月___日。）原双方所签订的劳动合同自动失效，双方的权利义务随之终止,双方均不再为对方承担或履行任何责任与义务。

　　2、乙方需在离职时，需妥善办理所有工作移交和归还公司所有物品等离职手续，甲方在乙方办完离职手续十天内付清其所有款项，（共计人民币___________元，大写人民___________币）。

　　3、甲方为乙方缴纳保险社会保险至___年___月___日

　　4、乙方离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。离职时，甲方根据乙方需要，可向乙方提供劳动合同解除的证明。

　　5、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密（包括本协议内容）进行保密，不得泄露给任何第三方。

　　6、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务。

　　7、本协议是解决双方之间劳动争议的.所有内容，双方之间不再存在其他任何劳动争议。

　　8、签约地点：___________

　　此协议书一式二份，都具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，本协议自双方签署之日起成立并生效。

　　甲方（盖章）：___________

　　乙方（签字或盖章）：___________

　　___年___月___日