在生活中，大家逐渐认识到制度的重要性，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。那么相关的制度到底是怎么制定的呢？这里是1级文库勤劳的编辑为大伙儿找到的员工更衣室管理制度【精选9篇】，希望可以帮助到有需要的朋友。
员工更衣室管理制度【精选9篇】 篇一
第一条 更衣室管理
1、 酒店更衣室的使用分为男、女更衣室，不得混用。
2、 更衣室用于酒店员工上下班时更衣使用。
3、 员工不得在更衣室中休息、吸烟、娱乐，应爱护更衣室设施，不允许在更衣室内乱写乱画、张贴等。
4、 员工更衣室内不得晾挂衣物，不得随意吐痰、乱丢纸屑杂物及其他食品。
5、 制服必须放在更衣柜内，不得挂在更衣柜门或柜顶，一经发现罚相关人员10元/次。
6、 节约用水，严禁在更衣室内洗衣服。
7、 更衣室内除清扫工具外，一律不准摆放其他物品、物件、工具等。
8、 更衣室由清洁人员每天清扫，保持更衣室内清洁卫生。
9、 员工违反更衣室或更衣柜物品摆放的规定将视情节的严重给予50-100元的经济处罚。
第二条 更衣柜的管理
1、 更衣柜每人一格一锁，注上姓名，由使用人负责使用及保管。员工办理入职时，由酒店行政人事部给员工分配更衣柜，发放更衣柜钥匙，员工须妥善保管钥匙并保持更衣柜内外整洁。
2、 更衣柜用于酒店员工存放制服，不得放置食物或易燃、易爆等危险物品。
3、 员工不得私自调换、调整、移动更衣柜，不准占用非本人使用的更衣柜。
4、 更衣柜如出现破损，需于当日上报行政人事部，由行政部向工程部呈工程维修单。人为损坏需承担相应维修费，并处以50-100元的经济处罚。
5、 部门因工作需要有权要求员工打开更衣柜接受检查，员工要积极予以配合，检查员工更衣柜需要部门人员及行政人事部人员同时在场。
6、 更衣柜内请勿摆放贵重物品及大额现款和有价证券，如有遗失，责任自负。
第三条 钥匙管理
1、 员工更衣柜钥匙只限本人使用，不得私自转借、转让他人或私配钥匙。若有物品遗失，追究私配人责任。
2、 更衣柜用后应随时锁好，员工不得私自撬开更衣柜锁，违者给予行政处分。如将更衣柜钥匙丢失，须及时上报酒店行政人事部，办理补办手续。（补办费用：10元/次。）
3、 员工离职时，应在办理离职手续时将更衣柜钥匙一并交还行政人事部。并由行政专员确认钥匙可用，如弄虚作假，按损坏酒店财物处以罚款100元，并移交保安部处理。
员工更衣室管理制度【精选9篇】 篇二
商厦员工更衣室、柜的管理
目的:保证更衣室、柜的整洁和有序管理。
适用范围:商厦员工更衣室、柜的管理和使用。
（一）更衣室的管理
为使得更衣室、柜清洁卫生，整齐一致，物品不损坏、不丢失，更衣室要设专人管理，并做到:
1室内巡查，防止丢失被盗；
2、做好室内卫生清洁，保持室内干净整洁；
3、做好安全防火工作，防止火灾的发生。
（二）更衣室开放时间:
开:7:15--8:30 关:9:00--10:30
开:10:30--12:30 关:12:30--13:30
开:13:30--18:30 关:18:30--21:00
开:21:00--22:30
（三）更衣柜的领用及更换
1、领柜人员凭“报到通知单”到财务部门交纳领柜押金100元；
2、更衣室管理员依据财务部门出具的领柜收据发放更衣柜，并填写“更衣柜使用记录”；
3、更衣柜使用人员如需退柜，持财务部门出具的“押金收据”到更衣室办理退柜。如更衣柜使用期间被损坏，更衣室管理员根据其损坏程度提出赔偿处理意见，由物管部签字认可；
4、正常退柜。经物管部门签字认可后，到财务部门办理退还押金手续。如使用期间被损坏，根据更衣室管理员的赔偿处理意见，总务部确定赔偿金额，财务部门办理扣款或罚款手续。
5、联营厂家撤场后，原营业员转换到本商厦任何一家，三天内必须将所在新的厂家名称、营业员姓名、柜号及工牌号重新在更衣室进行登记。逾期未办理变更手续的，收回原有更衣柜。
6、辞职人员及厂家撤场时，均需及时办理退柜手续，每逾期一天扣罚款10元，如超过10天未到物管部办理退柜退款手续，更衣柜由物管部收回。
（四）使用管理
1、除开放时间外，进入更衣室时，须持有楼层签发的员工出门条方可入内，更衣室管理员须严格登记出入者姓名、工号、出入时间；
2、员工在使用更衣柜期间，更衣柜钥匙由个人妥善保存，应随手上锁，否则丢失物品由本人负责；
3、严禁随意涂画、拆损衣柜，不得存放贵重、易燃、易爆物品；
4、更衣柜不得随意更换、多占多用或挪做它用；
5、如更衣柜发生非人为损坏，应向值班人员登记申报，以便及时修理；
6、员工更衣后应立即离开更衣室，禁止在更衣室内长时间闲聊、打闹，以免影响其他员工更衣，禁止在更衣室内吸烟；
7、带饭员工一律到食堂就餐；
8、员工在更衣室内，不得随意增设或拆除室内设施，不得在室内设施和墙壁上刻画、张贴等；
9、确因忘记带钥匙或丢失需开更衣柜者，经本部门主管确认后由管理员办理，并交纳罚金10元，严禁员工自行撬锁或有意毁坏更衣柜，违者处以100元罚款；
员工更衣室管理制度【精选9篇】 篇三
1、树立全心全意为广大职工服务的思想，做到优质服务，礼貌待人。
2、坚守岗位遵守劳动纪律，按时上下班，上班时间不干私活，不串岗位。
3、严格执行管理制度及交接班制度，如对违章者不监督，不制止者按管理制度有关规定对服务员进行罚款。
4、爱护公物，对损坏和丢失者要赔偿和罚款。公用工具当班点清交由接班人负责。
5、负责看管更衣室、更衣箱，如有撬锁、砸锁而丢失衣物的，当班人员除折价赔偿外，视其情节，性质追究其责任。
6、班班必须把地板、淋浴、墙壁卫生区冲洗干净，否则，罚款处理。
员工更衣室管理制度【精选9篇】 篇四
一、更衣室只允许公司员工上下班时更衣和简单洗擦用。
二、更衣室内除清扫用具及更衣用櫈外，一律不准摆放其他物品、物件、工具等。
三、更衣室内不准喝茶、聊天、睡觉或中途时间随便进出、洗擦等。
四、更衣箱按指定箱号一人一只，由员工个人使用，损坏酌情赔偿，不得相互转用或另作它用。
五、更衣箱内只准摆放更换的衣服、鞋及工作服等劳动保护用品，不得摆放其它物品。
六、更衣箱内请勿摆放贵重物品及大额钱款和有价证券，遗失责任自负。
七、更衣箱内要保持清洁，用后应随时锁好。衣箱钥匙要妥然保管好，丢失自己负责配制。
八、更衣室钥匙实行专人负责保管，其他人员不得拥有和私配，若有物品遗失追究私配人责任。
九、更衣室内不乱丢果壳、纸屑，严禁小便。经常进行打扫，保持清洁。随手关水、关灯。
十、更衣室由车间负责管理。
员工更衣室管理制度【精选9篇】 篇五
1、员工只允许在上下班更衣时进入更衣室，平时不能随意进出更衣室。
2、进更衣室后，应迅速在自己的更衣柜前更衣及装扮仪容。
3、理衣完毕后应仔细锁好自己的更衣柜并管好钥匙，如钥匙遗失应及时到综合管理部（前台）登记，办理借用备用的手续，半日内配好后将备用钥匙退还前台，钥匙费用自理。
4、更衣和装扮仪容后应迅速离开更衣室，不得在更衣室停留。
5、不得在更衣室、员工休息室及仓库、制作台场吃零食。
6、不得在员工更衣室内闲聊、看书、报、杂志、不得佩带随身听。
7、未经登记不得私自占用更衣柜，不得擅自配用更衣柜钥匙。
8、不得擅自调换更衣柜，遇特殊情况需调换衣柜时，须到综合管理部（总台）办理登记后方可调换。
9、特殊情况如需进更衣室须经主管批准。
员工更衣室管理制度【精选9篇】 篇六
1、员工更衣柜经酒店发放后，严禁私自调换，必要时酒店可要求员工合用更衣柜。
2、更衣柜锁和钥匙严禁私自更换，如有遗失需向酒店文员提出申请更换锁和钥匙，并赔付15元锁钥成本费，员工上班忘带钥匙，需向文员借用酒店备用钥匙，应先付15元押金，待及时归还钥匙后退还。，
3、每位酒店员工有责任保持更衣室的整洁，不要乱丢垃圾。
4、在更衣柜中不得放零食、饮料、贵重物品、现金及危险物品，如有违反就此而造成的损失，由当事人自行负责。
5、员工所有衣物及鞋包等均应放入更衣柜，柜外严禁放置任何物品，包括毛巾、雨具（可折叠后放入塑料袋中）。
6、每位员工均需随时将自己所用的更衣柜上锁，注意私人物品的安全，并随身保管好自己更衣柜的钥匙。
员工更衣室管理制度【精选9篇】 篇七
商厦员工更衣室、柜的管理
目的：保证更衣室、柜的`整洁和有序管理。
适用范围：商厦员工更衣室、柜的管理和使用。
(一)更衣室的管理
为使得更衣室、柜清洁卫生，整齐一致，物品不损坏、不丢失，更衣室要设专人管理，并做到：
1室内巡查，防止丢失被盗；
2.做好室内卫生清洁，保持室内干净整洁；
3.做好安全防火工作，防止火灾的发生。
(二)更衣室开放时间：
开：7:15--8:30 关：9:00--10:30
开：10:30--12:30 关：12:30--13:30
开：13:30--18:30 关：18:30--21:00
开：21:00--22:30
(三)更衣柜的领用及更换
1.领柜人员凭“报到通知单”到财务部门交纳领柜押金100元；
2.更衣室管理员依据财务部门出具的领柜收据发放更衣柜，并填写“更衣柜使用记录”;
3.更衣柜使用人员如需退柜，持财务部门出具的“押金收据”到更衣室办理退柜。如更衣柜使用期间被损坏，更衣室管理员根据其损坏程度提出赔偿处理意见，由物管部签字认可；
4.正常退柜。经物管部门签字认可后，到财务部门办理退还押金手续。如使用期间被损坏，根据更衣室管理员的赔偿处理意见，总务部确定赔偿金额，财务部门办理扣款或罚款手续。
5.联营厂家撤场后，原营业员转换到本商厦任何一家，三天内必须将所在新的厂家名称、营业员姓名、柜号及工牌号重新在更衣室进行登记。逾期未办理变更手续的，收回原有更衣柜。
6.辞职人员及厂家撤场时，均需及时办理退柜手续，每逾期一天扣罚款10元，如超过10天未到物管部办理退柜退款手续，更衣柜由物管部收回。
(四)使用管理
1.除开放时间外，进入更衣室时，须持有楼层签发的员工出门条方可入内，更衣室管理员须严格登记出入者姓名、工号、出入时间；
2.员工在使用更衣柜期间，更衣柜钥匙由个人妥善保存，应随手上锁，否则丢失物品由本人负责；
3.严禁随意涂画、拆损衣柜，不得存放贵重、易燃、易爆物品；
4.更衣柜不得随意更换、多占多用或挪做它用；
5.如更衣柜发生非人为损坏，应向值班人员登记申报，以便及时修理；
6.员工更衣后应立即离开更衣室，禁止在更衣室内长时间闲聊、打闹，以免影响其他员工更衣，禁止在更衣室内吸烟；
7.带饭员工一律到食堂就餐；
8.员工在更衣室内，不得随意增设或拆除室内设施，不得在室内设施和墙壁上刻画、张贴等；
9.确因忘记带钥匙或丢失需开更衣柜者，经本部门主管确认后由管理员办理，并交纳罚金10元，严禁员工自行撬锁或有意毁坏更衣柜，违者处以100元罚款；
员工更衣室管理制度【精选9篇】 篇八
第一条 目的
为规范更衣室的管理，营造和维护整洁、安全的更衣环境，特制定本制度。
第二条 范围
适用于全体员工。
第三条 更衣室的管理
1、更衣室由公司行政科统一管理。
2、更衣室只允许员工上下班时更衣，更衣室的开放时间：上、下班及交接时间。未经允许严禁当班人员在非规定时间内驻留在更衣室休息。
3、员工不得在更衣室休息、抽烟，应爱护更衣室设施，不允许在更衣室内乱贴乱画，张贴等。
4、、员工应自觉维持更衣室卫生，不得凉晒衣服及堆砌杂物，必须保持衣柜清洁与整齐，严禁吐痰或乱扔废弃物。
5、更衣室内除规定摆放物品及更衣柜外，一律不准摆放其他物品、物件、工具等。
7、更衣室由卫生员每天清扫，保持更衣室内清洁卫生。
第四条 更衣柜的'管理
1、更衣柜实行一人一柜，由行政科统一分配，粘贴标识，发放钥匙。
2、分配给员工的更衣柜只供本人使用，不得私自更换衣柜或更换衣柜钥匙，不得破坏或去除更衣柜上的标识。
3、员工衣物，鞋子等物品需放入更衣柜内，不得将与更衣无关的物品放入
更衣柜，不得将衣物挂(摆)于柜外，违者将予以没收并作相应的经济处罚；
4、更衣柜内不得存放贵重物品及钱款，如有遗失责任自负。
5、不得在更衣柜内存放违禁品或易燃易爆物品，否则公司做相应的处罚外，将交由公安机关处理。
6、严禁在更衣柜外钉钉子或挂钩等物，否则将被视为故意损坏更衣柜；员工除作相应的赔偿外还将受到纪律处罚。
7、更衣柜破损需于当日上报工程部，以便修理，修理费用如自然损坏由公司负责；如果是使用人自己损坏则自己承担。
8、员工离职一周内必须清理干净更衣柜，并将钥匙交回行政科签字认可，如有损坏将进行赔偿，规定时间不办理更衣柜退还手续，公司有权对其进行清理，由此造成的损失，由本人承担。
9、公司因工作需要有权根据公安部门要求员工打开更衣柜接受检查，员工要积极予以配合。
10、若有第8种或第9种情况出现，而更衣柜使用人员不在现场时，可由行政科和员工所在部门主管同时打开更衣柜。
第五条 钥匙的管理
1、更衣室钥匙统一由行政科保管，除本人外其他人员不得拥有和私配，若有物品遗失追究私配人责任。
2、更衣柜内要保持清洁，用后应及时锁好。衣箱钥匙要妥善保管好，若将钥匙丢失，应申配新锁，并交纳配锁费用。
3、员工不允许随意开起他人的更衣柜，造成他人物品遗失按价赔偿，严重者移交公安机关。
第六条 罚则
1、更衣柜的钥匙丢失，须按原价赔偿。
2、员工衣物，鞋不能按规定摆放，发现一次罚相关人员5-10元。
3、更衣柜的人为损坏需承担相应的维修费，并处以50-100元经济处罚。
4、未经允许私自开起他人的更衣柜罚款50-100元。
5、员工违反更衣室或更衣柜物品摆放规定将视情节严重给予50-100元经济处罚。
第七条 本制度自颁发之日起开始执行。
员工更衣室管理制度【精选9篇】 篇九
1、衣柜实行一人一柜，由办公室统一分配更衣柜号码，发放钥匙；
2、分配给员工的更衣柜只供本人使用，不得私自转让或相互调换，不得私自更换衣柜或更换衣柜钥匙；
3、员工应自觉维持更衣室卫生，严禁在更衣室内乱贴乱画，不得凉晒衣服及堆砌杂物，必须保持衣柜清洁与整齐，严禁吐痰或乱扔废弃物；
4、不得将衣物挂于柜外，违者将予以没收并作相应的经济处罚；
5、不得在更衣柜内存放贵重物品，如有遗失，后果由员工个人负责；
6、不得在更衣柜内存放违禁品或易燃易爆物品，否则酒店除做相应的处罚外，将交由公安机关处理；
7、严禁在更衣柜外钉钉子或挂钩等物，否则将被视为故意损坏更衣柜；员工除作相应的赔偿外还将受到纪律处罚；
8、非人为原因造成更衣柜锁损坏时，员工应及时报告保安部，由保安部报工程部维修；
9、员工制服除因工作需要，不得穿戴离店；
10、员工在领取更衣柜钥匙时应交纳一定量的押金，员工在办理离店手续将更衣柜钥匙退回时，将退还其押金；11、员工若将钥匙丢失，应向保安部申配新锁，并交纳配锁费用；
12、宾馆授权人员可随时检查更衣柜，但需保安陪同；
13、员工离职时须将衣柜空出，并把钥匙交回办公室。
