酒店店庆员工活动方案
为了确保活动能有条不紊地开展，常常需要提前制定一份优秀的活动方案，活动方案是阐明活动时间，地点，目的，预期效果，预算及活动方法等的书面计划。那么应当如何制定活动方案呢？下面是小编精心整理的酒店店庆员工活动方案，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
酒店店庆员工活动方案 第一篇
一、活动目的：
庆祝xxx酒店发展有限公司成立xx周年店庆，树公民企业新形象，提高xxx酒店的美誉度，并借此机会回馈新老朋友。
二、活动主题：
长袖予我十三年宁静志远又一朝（继往开来xx周年庆）
三、活动时间：
20xx年5月18日——20xx年6月18日
四、活动具体内容：
活动一：零点消费大赠送：
单桌消费：
1、消费满100元以上，送：38元餐饮代金券+20元客房券+公民贵宾扑克牌壹副；
2、消费满300元以上，送：48元餐饮代金券+20元客房券+公民贵宾扑克牌壹副；
3、消费满500元以上，送：48元餐饮代金券+20元客房券+公民精美太阳伞壹把+公民贵宾扑克牌壹副；
4、消费满800元以上，送：68元餐饮代金券+20元客房券+公民精美太阳伞壹把+公民贵宾扑克牌壹副；
活动二：公民花园、宴席乐园（食在公民、乐在公民）
1、餐厅婚宴、乔迁宴、生日宴、满月宴优惠活动；
（1）宴席满10桌，送：300元代金券；
（2）宴席满20桌，送：600元代金券；
（3）宴席满30桌，送：900元代金券
2、联手三大酒水供应商、同贺店庆、共同酬宾；（提供超市平价白酒、啤酒、饮料）
（1）口子窖：二星口子窖、三星口子窖买壹件赠送2升饮料壹件；
（2）关公坊：六年关公坊、精品关公坊买壹件赠送2升饮料（百事或雪碧）壹件；
（3）黄鹤楼：二星黄鹤楼、三星黄鹤楼买壹件赠送2.5升饮料壹件。
活动三：客房优惠
1、凡入住本店客人每间均赠送20元餐厅消费券壹张+贵宾扑克牌壹副；
2、棋牌室特惠10元/时，100元封顶；
3、四楼单间特价房70元/间。
活动四：随园、花园携手共庆、真情大奉送
1、凡在5月18日—6月18日期间，在随园会馆消费满500元送48元（以此类推）+花园店客房20元代金券贰张
2、凡在随园会馆消费的`客人每桌均赠送贵宾扑克牌壹副。
活动五：为更好的服务公民的贵宾客户，届时会特邀国内顶尖大师亲临我店授课，对公民会员进行服务，提供大家感兴趣课程。
A、思八达邵老师、向老师讲授“魅力女性”；
B、海棠中医美容老师讲授“中医美容知识”；
C、其它课程待定，如：儒家教育、三字经、易经等。
酒店店庆员工活动方案 第二篇
一、活动主题
魅力华海，精彩无限
二、活动目的
1、宣传华海酒店，营造声势、树立品牌、塑造形象。
2、提高经济价值和社会价值，增加其知名度与影响力。
3、为华海酒店凝聚人气，利用有效、强大的宣传攻势，形成强大的宣传焦点，形成在媒体心目中的公关体系。
4、在华海酒店开业xx周年之际，加强与商务客户，兄弟行业之间的感情联系，进一步提升华海酒店的影响力，稳定和巩固老客户，进行情感营销，培养客户忠诚度。
三、活动要求
喜庆的现场布置，整体烘托出轻松、愉悦、热闹的氛围。重点突出隆重、大方、喜庆的氛围。
四、活动前期宣传
1、媒体的选择：《都市晚报》杂志社、出租车媒体、公交车身广告、站牌广告。
2、媒体作用：邀请各媒体对华海酒店进行全方位的报道，配合户外广告让酒店的知名度提升，让更多的人了解华海酒店。
3、媒体宣传实施方案：
（1）活动当天，请主打媒体《都市晚报》杂志放在醒目位置，对整个活动进行报道，并深入挖掘其潜在的新闻价值，后续连续报道，让华海酒店成为市民的话题焦点。
（2）在公交车车身上、公交车广告牌上、出租车广告运用栩栩如生的广告画面向社会公布酒店活动喜庆气氛以及品牌传播，广告突出气势和时尚元素，公交站广告牌要选择在繁华地段（如：火车站、步行街等，人流密集地），要体现酒店的特色、风格与文化。
4、贵宾的邀请与礼品
（1）通过邀请函、电话邀请、报纸广告邀请等，邀请必须在周年庆活动的三天前发出，提前一天电话落实。
（2）礼品要有酒店特色，具有纪念价值，品味高尚、外观美观，要有实际价值。（如：印有酒店名称的打火机、手机袋等）
（3）所需资料：领导讲话稿、酒店宣传资料、主持人发言稿、活动具体执行。
五、活动主要内容
1、邀请兄弟集团嘉宾及酒店大客户，老客户、合作单位等一同参加周年庆典活动。
2、联系当地电视台报道，邀请同行业酒店同庆。
3、酒店内外环境的`布置。
4、酒店五周年庆典在酒店门前举行庆典启动仪式。（剪彩、领导讲话、总经理致答谢词）
5、回顾五周年酒店酒店所经历的照片及活动特写。（周年庆酒店的各种促销、升旗仪式、酒店的周年庆晚会等）
6、酒店的文艺节目表演
六、酒店内外环境的布置
（一）正门前的布置。
1、正门前铺红色地毯。
2、正门前摆正式讲台，在讲台上放置鲜花。
3、停车场周围插上彩旗。
4、入口处放置12米彩色拱门一座。
5、酒店门口两侧放置2个氢气球，楼前入口空地放置2个氢气球。
（二）大堂内布置
1、大堂接待台上放置2个花篮。
2、大堂门口至电梯口铺上红地毯。
3、电梯口两侧摆上植物。
4、准备6个花篮，放置门口补缺。
5、酒店内部用金黄色的闪光灯进行装饰，以色彩艳丽的气球做点缀，突出欢庆的气氛。
七、活动安排
（一）剪彩流程
（二）具体安排
1、酒会策划与准备期
（1）节目收集：由节目组负责，采用由礼仪公司协调确定的节目，确定两名主持人。
（2）前期宣传：由策划服务部负责；
（3）舞台确定：由策划服务部负责，结合舞台要求，组织布置。
（4）物品购买与场地确定：由后勤组负责，必须在酒会前一天落实好。
（5）确定酒会到场人员名册：由后勤组负责，于酒会前一周列出名单。
2、举办地点：酒店三楼宴会厅。
3、酒会流程
（1）19：00——19：30来宾进场与签到；
（2）20：00主持人宣布仪式开始；
（3）20：35——20：40总经理、嘉宾致词；
（4）20：45——21：05精彩文艺表演，抽奖；
（5）21：15——23：00自由舞会时间。
4、节目具体安排
（1）19：00播放背景音乐，礼仪小姐、工作人员、物品全部到位。
（2）19：30礼仪小姐引导嘉宾入座。
（3）20：00主持人宣布仪式开始，介绍出席领导、嘉宾及新闻媒体。
（4）20：30第一个节目。（开场舞）
（5）20：35总经理致词。
（6）20：40嘉宾代表致词。
（7）20：45第二个节目。（唱歌）
（8）20：50播放华海酒店五年历程回顾。（专人讲诉、投影仪播放照片和短片）
（9）21：00第三个节目。（舞蹈）
（10）21：05游戏。（现场抽奖）
（11）21：15自由舞会。
（12）23：00酒会结束。
5、备选节目类
（1）迎宾音乐（入场音乐）：《拉德斯基进行曲》、《迎宾曲》、《欢送进行曲》。
（2）开场音乐：《开门红》、《喜洋洋》、《D大调加农》。
（3）抽奖音乐：《欢乐颂》。
（4）自由舞会音乐：《茉莉花》、《二泉映月》、《雨中旋律》、《花儿与少年》。
（5）退场音乐：《回家》、《欢乐颂》等欢快，轻松，营造再见与祝福的氛围。
6、酒会后期工作
（1）各接送车送行重要人员。
（2）收拾物品并整理总结。
（3）会务记录整理与总结。
（4）照片、录像整理。
八、各部门协助工作
（一）策划服务部
1、负责户外巨幅、票券、电梯、水牌、酒店网站、短信平台的设计。
2、负责设计制作所有客户的邀请函。
3、宴会厅横幅内容：“华海酒店开业xx周年盛典庆祝酒会”。
4、设计舞台背景：“华海酒店开业xx周年盛典庆祝酒会”。
5、旋转门横幅：“热烈恭贺华海酒店开业xx周年”。
6、酒店前车坪布置：置一个拱门和四个空飘气球。
7、酒店大门正上方放置八个条幅。（可做祝贺单位广告）
8、多功能厅门上方悬挂“贺”字。
9、负责舞会现场的拍摄工作。
10、负责临时布置及现场其他工作。
（二）行政人事部
1、负责组织协调舞会当天的人力资源分配。
2、组织客户服务队人员做好舞会现场的互动工作。
3、提前落实好酒店周年庆当天出席人员名单。
（三）餐饮部
1、邀请旅游机构负责人，酒店VIP客户。（提前三天落实好名单）；
2、负责酒会的食物与饮料；
3、现场以酒会形式做好摆设；
4、负责酒会现场的接待与服务工作。
（四）保安部
1、保证整个活动的安全工作，安排多名保安做好现场秩序的维护工作；
2、负责临时布置及会场其他工作。
（五）成立活动筹备小组
1、小组成员由酒店管理层组成，负责活动的策划与执行；
2、是贵宾的邀请、新闻媒体的联系、后勤保障人员、贵宾的接待工作总指挥。
3、负责外聘人员。（如：舞狮表演队伍、歌手、主持人、军乐队）
酒店店庆员工活动方案 第三篇
一、活动主题
“感恩有你，一路同行 —— 酒店周年庆”
二、活动目的
庆祝酒店成立周年，提升酒店的品牌形象和知名度。感谢员工的辛勤付出，增强员工的.荣誉感和忠诚度。促进员工之间的沟通与合作，营造和谐的工作氛围。
三、活动时间
xxx
四、活动地点
酒店多功能厅及周边区域
五、参与人员
酒店全体员工
六、活动内容
1、主题演讲比赛
以 “我与酒店共成长” 为主题，组织员工进行演讲比赛。邀请专业评委进行评选，颁发证书和奖品。
2、趣味运动会
设置多个趣味运动项目，如袋鼠跳、背球接力、踢毽子比赛等。以部门为单位进行比赛，增强团队凝聚力。
3、美食节
邀请酒店厨师团队制作各种美食，供员工品尝。设立美食评选环节，选出最受欢迎的美食。
4、文艺晚会
员工自编自演文艺节目，如歌曲、舞蹈、小品、相声等。邀请嘉宾观看演出，共同庆祝酒店周年庆。
5、员工表彰大会
对优秀员工、优秀团队进行表彰，颁发荣誉证书和奖金。激励员工在今后的工作中更加努力，为酒店的发展做出更大贡献。
七、活动宣传
制作活动海报，张贴在酒店显眼位置。利用酒店官方网站、微信公众号等平台进行宣传。发送内部邮件和短信通知员工。
八、活动预算
1、演讲比赛奖品费用：xx元。
2、趣味运动会道具费用：xx元。
3、美食节食材费用：xx元。
4、文艺晚会服装、道具费用：xx元。
5、员工表彰大会奖金费用：xx元。
6、活动宣传费用：xx元。
7、总预算：xx元。
九、注意事项
活动现场要安排专人负责安全保障工作，确保员工的人身安全。各项活动要提前做好准备工作，确保活动的顺利进行。尊重员工的意愿，不得强迫员工参加活动。活动结束后，要及时清理现场，保持酒店环境整洁。
酒店店庆员工活动方案 第四篇
一、活动主题：
冬季阳光，温暖假日。
二、活动目的：
1、宣传阳光假日酒店，营造声势、树立品牌、塑造形象；
2、经济价值、社会价值创新高，增加其知名度与影响力；
3、为阳光假日酒店聚集人气，利用有效、强大的宣传攻势，形成强大的宣传焦点，形成在传媒心目中的公关体系；
三、活动前期宣传：
1、媒体选择：《新乡日报》《平原晚报》《新生活》杂志社、出租车媒体、公交车身广告、站牌广告；
2、媒体作用：邀请各媒体对阳光假日酒店进行全方位的报道，配合户外广告让全新乡大部分的人都对阳光假日酒店有一定的了解；
3、媒体宣传实施方案：
A：活动当天，请主打媒体《新乡日报》《平原晚报》《新生活》杂志在醒目位置，大版面（最少1/3版面）对整个活动进行的报道，并深入挖掘其潜在的新闻价值，后续连续报道，形成阳光假日酒店成为新乡市民的话题焦点；
B：在公交车车身上、公交站广告牌上、出租车广告运用栩栩如生的'广告画面向社会公布酒店活动喜庆气氛以及品牌传播，广告突出气势和时尚元素，公交站广告牌要选择繁华路段（如：火车站、步行街口等），要体现酒店特色、大气；发布时间：xx年11月20日至xx年12月20日；
4、其它附加实施方案：
A：彩色宣传页夹报发行，发布内容包括酒店装饰、酒店布局、服务特点（婚宴送婚房、特色年夜饭、活动期内进店客人9折优惠等）、开展有奖销售、免费接送、赠送小礼品等活动；注：夹报发行覆盖面广、目标客户群明确，有噱头必会引起公众的关注，且会尝试在店庆当天参加活动，由此达到宣传的效果；
夹单媒体：《新乡日报》《平原晚报》
发布数量：3万份
发布时间：xx年11月29日——xx年12月3日
B：店庆当天请《新乡日报》《平原晚报》《新生活》杂志社的记者出席，并对当天的活动进行采访和报道；
C：贵宾邀请与贵宾礼品；
（1）通过邀请函、电话邀请、报纸广告邀请等，邀请函必须在活动的四天前发出，提前一天电话落实。
（2）邀请函邀请新乡市各事业单位领导、新乡市大型企业负责人、酒店贵宾级客户（大客户、常住户等）
（3）礼品要具有阳光假日酒店的特色，具有纪念意义，品味高尚、外观美观，要有一定的实际价值，价格大概在20元——30元左右；（如印有“阳光假日酒店”的精美水晶烟灰缸、打火机、马克杯、手机袋等）
D：所需资料；
（1）领导讲话稿
（2）酒店宣传资料
（3）主持人发言稿
（4）活动具体执行表
四、成立店庆活动筹备小组：
1、小组成员由酒店管理层组成，负责活动的策划与执行，
2、贵宾的邀请、新闻媒体的联系、后勤保障人员、贵宾的接待工作，店庆活动的执行人员由小组人员负责；
3、礼仪小姐、现场接待工作由酒店员工负责；
4、外聘人员：舞狮表演队伍、歌手2名、主持人1名、军乐队21名；
五、活动现场物料及到位时间：
A：现场物料及到位时间
B：活动环境现场的布置
（1）酒店整体分内外两部分进行布置，内部用金_的闪光灯来进行装饰，以色彩艳丽的气球做点缀，突出欢庆的气氛；外部的环境布置主要以花篮和条幅、空飘、绿色植物、金布枹树，以简洁大方为主；
（2）搭建舞台，以鲜花点缀舞台周围，以空飘烘托，形成活动区的亮点，
在此完成活动的所有演出；
六、活动议程
A：议程安排
1、提前三天，将现场、电源等布置完毕；
2、当天上午9点前，检查维护设备、设施；
3、8点——8点半，主持人熟悉话稿，礼仪小姐换好服装，调音师调试音响并播放《迎宾典》，舞狮队、军乐队全体阵容就位，保安现场维护秩序；
4、8点半——9点，进一步落实新闻媒体、及各部分落实工作；
5、9点——9点半，礼仪小姐开始迎宾，保安负责维持秩序、车辆的指挥停放；
6、9点半——10点，放喜庆音乐，调整好仪式用品；7、10点——10点5分，全体员工进场；
8、10点5分——10点15分，主持人宣布周年店庆活动开始，鸣炮奏乐，并介绍酒店的规模等情况；
9、10点15分——10点30分主持人宣布酒店领导致辞、员工代表致辞；
10、10点30分舞狮队上场
注：狮乃百兽之强，军为民之依靠。目的不止是做新乡酒店市场老大，而是公司整体发展要在国内市场名列前茅。
11、活动仪式结束，由礼仪小姐引领媒体朋友到酒店就餐，歌手表演节目；
酒店店庆员工活动方案 第五篇
一、活动主题
“携手同行，共创辉煌 —— 酒店周年庆”
二、活动目的
庆祝酒店开业周年，增强员工的凝聚力和归属感。提供员工交流互动的平台，增进员工之间的感情。激励员工在今后的工作中更加努力，为酒店的发展贡献更多力量。
三、活动时间
xxx
四、活动地点
酒店宴会厅及户外场地
五、参与人员
酒店全体员工
六、活动内容
1、开幕式
领导致辞，回顾酒店发展历程，展望未来发展前景。播放酒店周年庆视频，展示酒店的成就和员工的风采。
2、团队拓展活动
在户外场地进行团队拓展游戏，如拔河比赛、接力赛跑、两人三足等。通过游戏培养员工的团队合作精神和竞争意识。
3、员工才艺表演
员工自愿报名参加才艺表演，节目形式不限，如唱歌、舞蹈、小品、魔术等。邀请专业评委进行评选，设立一、二、三等奖和优秀奖，并颁发奖品。
4、美食嘉年华
在宴会厅设置美食摊位，提供各种美食和饮品。员工可以品尝美食，交流互动，享受轻松愉快的`氛围。
5、幸运抽奖
在活动中设置幸运抽奖环节，奖品包括电子产品、购物卡、酒店住宿券等。增加活动的趣味性和员工的参与度。
七、活动宣传
在酒店内部张贴活动海报，宣传活动内容和时间。利用酒店内部通讯工具，如微信群、邮件等，向员工发送活动通知和邀请。
八、活动预算
1、团队拓展活动道具费用：xx元。
2、员工才艺表演奖品费用：xx元。
3、美食嘉年华食材和饮品费用：xx元。
4、幸运抽奖奖品费用：xx元。
5、活动宣传费用：xx元。
6、总预算：xx元。
九、注意事项
活动组织过程中要确保安全，避免发生意外事故。各项活动要提前做好准备工作，确保活动的顺利进行。尊重员工的意愿，不得强迫员工参加活动。活动结束后，要及时清理场地，保持酒店环境整洁。
酒店店庆员工活动方案 第六篇
一、活动主题
共庆辉煌，携手前行
二、活动目的
在酒店店庆之际，通过丰富多彩的员工活动，增强员工的凝聚力和归属感，共同回顾酒店的'发展历程，展望美好未来。
三、活动时间
xx
四、活动地点
酒店宴会厅及户外花园
五、参与人员
酒店全体员工
六、活动内容
1、开场仪式
领导致辞，回顾酒店的发展历程和成就，感谢员工的辛勤付出。播放酒店发展历程视频，展示酒店的成长与变化。
2、团队拓展活动
分组进行团队建设游戏，如接力拼图、团队拔河等，增强团队协作能力。设置奖励机制，对表现优秀的团队进行表彰和奖励。
3、才艺展示
员工自愿报名参加才艺表演，如唱歌、舞蹈、小品等。邀请专业评委进行评选，设立一、二、三等奖和优秀奖。
4、美食盛宴
酒店厨师团队精心准备丰盛的美食自助餐，让员工品尝美味佳肴。设立美食评选环节，员工可以投票选出最受欢迎的菜品。
5、幸运抽奖
在活动过程中设置幸运抽奖环节，奖品包括酒店住宿券、餐饮券、购物卡等。增加员工的参与度和期待感。
6、合影留念
活动结束后，全体员工合影留念，记录这一难忘的时刻。
七、活动预算
1、场地布置费用：xx元。
2、美食自助餐费用：xx元。
3、奖品费用：xx元。
4、音响设备租赁费用：xx元。
5、其他费用：xx元。
八、活动组织与执行
成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织和执行。提前做好场地布置、美食准备、奖品采购等工作。活动当天，安排专人负责现场秩序维护、摄影摄像等工作。活动结束后，及时清理场地，做好活动总结和反馈工作。
酒店店庆员工活动方案 第七篇
一、活动主题
感恩有你，共创未来
二、活动目的
以酒店店庆为契机，表达对员工的感恩之情，激发员工的工作热情和创造力，共同为酒店的未来发展努力奋斗。
三、活动时间
xxx
四、活动地点
酒店多功能厅及周边景区
五、参与人员
酒店全体员工
六、活动内容
1、感恩仪式
领导发表感恩致辞，向员工表达诚挚的感谢和敬意。为优秀员工颁发荣誉证书和奖品，表彰他们的突出贡献。
2、主题演讲比赛
以 “我与酒店共成长” 为主题，开展演讲比赛。员工自愿报名参加，分享自己在酒店的成长故事和感悟。邀请专业评委进行评选，设立一、二、三等奖和优秀奖。
3、户外拓展训练
组织员工前往周边景区进行户外拓展训练，如徒步、攀岩、团队合作游戏等。增强员工的身体素质和团队协作能力，同时也让员工在大自然中放松心情。
4、文化体验活动
安排员工参加酒店文化体验活动，如参观酒店历史展览、学习酒店服务礼仪等。加深员工对酒店文化的理解和认同，提升员工的服务意识和专业素养。
5、晚宴派对
在酒店多功能厅举办晚宴派对，提供美味的食物和精彩的表演。员工可以自由交流，增进彼此之间的.感情。
6、惊喜礼物
为每位员工准备一份精心定制的店庆礼物，表达酒店对员工的关爱之情。
七、活动预算
1、荣誉证书和奖品费用：xx元。
2、演讲比赛场地布置费用：xx元。
3、户外拓展训练费用：xx元。
4、文化体验活动费用：xx元。
5、晚宴派对费用：xx元。
6、惊喜礼物费用：xx元。
八、活动组织与执行
明确活动负责人和工作人员的职责分工，确保活动的顺利进行。提前与景区、供应商等合作方进行沟通协调，做好各项准备工作。活动过程中，注意安全保障和环境保护，确保员工的人身安全和活动的可持续性。活动结束后，收集员工的反馈意见，对活动进行总结和改进。
